ミッション

来週から新人さんのトレーナー。

今日、私の隣で仕事を見学していた。

見た感じは普通の人。年齢は多分30代半ば。

ところが、ものすごく、初対面の人に対する垣根の低い人だった。
なんというのか、会ったとたんタメ口聞く人。

私は逆パターンなのだ。
一目で年下とわかっても、わりに長い間敬語をつかう人。
「もう、タメ口でいいですよ」と年下にいわれる始末。
同い年の同僚に
「気にしないで、エドはるみみたいなもんだから」といったら
妙に納得された。

いいのだ、別に、タメ口でも。
若いころはちょっと腹立ったりしたけれど、
今はどうでもいい。
お客様に対してだけきちんとしていれば、
あえて注意することなどない。

使い方、間違ってるのは注意しますけど。。。

で、その垣根の低い人
ちょっと扱いづらいというお墨付きをいただいていた。

ま、その人のトレーナーなんです、私。
来週から。。。。
「どうしても、教えられないと思ったら相談してね」と
上司に言われた。

先入観を持ってはいけないと、
なるべく前評判は聞かないようにするのが
私のやり方だけど、
私にそれを伝えた上司はきっと知っていたほうが良いと思ったのだろう。

さて、私の人に対するふり幅はどれくらいだろう。

そう思っていたら

ご本人から「よろしくおねがいしまぁす」と
肩をポーンとたたかれた。

えー、ボディタッチかよ～

ガンバレ、私。