4月、新学期は何かと忙しい…。
あーちゃんが6年生になって、少人数学年のため2~3人に1人はPTA役員。
専門委員会の「長」なわけ。私も例外なく、今年度は広報委員長なのですよ。
そんなこんなで今月は、4月7日、あーちゃんの新学期開始をかわきりに…
朝の交通当番で旗振り 保護者会+役員決め+専門委員会
広報として遠足の撮影 マンションの理事会(今年度は会計)
PTA総会の企画会議(夜から) 保育園保護者総会+保育参観
たった3週間の間に、これだけの「出席必須」が目白押し
この他にも。やれ「打ち合わせ」だ~「お知らせプリント印刷・配布だ」~、で、小学校に頻回に
顔を出し、教頭先生と話し合い…。フルタイムで10時間勤務とかで仕事して、それと平行して
PTA活動をこなしてる自分を、エライと思ってます…(私1人であたふたやってるんだもん)。
おまけに『アトピー咳嗽』という咳喘息に似た症状の病気になり、1週間に一度呼吸器科で
治療が必要になってしまい通院中…。もう、「なんじゃこりゃ」状態です
(とかいいつつ、今週は忙し過ぎて行けなかった…。やっべー、薬がなくなってしまう)
5月のGW明けも 3歳児検診 保育園遠足 PTA総会 マンション消防点検
小学校運動会(広報委員は撮影)と続くのですが…
るっちの「3歳児検診」と小学校の「PTA総会」がブッキング。(14時~と15時~で、微妙に遅刻しちゃう感じ)
PTA総会の案内に、「〝長”は出席必須」と書いてあったので地域の保健課に電話し
「3歳児検診、行かないって選択、、、ありますか?」と ダメもとで質問してみたら
「法で定められているので、日にちをずらしてでも来てください」と。。。
(10か月検診や1歳半検診でも、同じ質問をして同じ回答をいただいたような・・・)
しかも、そんな質問する母親なんていないみたいで。。。保健師さん、急に優しい声になり
「何か、育児に悩みでもあるんですか?」と、心配されてしまいました。
「・・・いや、物理的に無理なんですょ・・・」
ブッキングしてるなら仕事を早退して、1日で2行事が一気に終わる~ とも思ったのですが、
PTA総会で一年の活動計画を説明する「長」が遅刻…って、やっぱりダメだよね。
さて。今日はマンションの理事会。ダンナは仕事で帰りが遅いらしいから、(私も土曜仕事したんだけど)
今日も1人でがんばるか・・・ (この不公平感、毎回とてもイライラする。。。
共働きでも、「母親」である限り完全なフェアにはなりえない。)
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