[みんなでやる!]
新年度が始まった。ほとんどの会社が4月1日が新年度と思う。我が「むにゅむにゅむにゅ・・」会社もまさしく新年度だ。きょう金曜日がキックオフ・デーとなった

事業計画のプレゼンテーションがあり、意識合わせ。終業後はキックオフ・懇親会となった。部門が一緒だがロケーションが離れているので部長はじめ8名が「むにゅむにゅむにゅ・・」らの勤務するロケーションに足を運んでもらって・・
[H所長の発声で「カンパーイ!」]
[部長に向かってキックオフ!!]
こんな演出も

部長の背中に売上目標が掲示してある。その部長キーパー目掛けてボールを“思いっ切り”蹴る。目標をクリアするぞーって


シュート


見事に命中

今年度はいけるか
[ちょいと交流深めで・・]
交流が進む・・


部長が「正早安楽」と言う言葉を思いとして披露・説明してくれた

①正=ミスの最小化
②早=仕事のスピードアップ化
③安=コストダウン化と安全化
④楽=もっとラクに出来ないか・楽しく出来ないかの工夫
『自衛隊の仕事術』と言う著書に書かれている。日本最強の組織、その自衛隊の仕事術のキーワード・・・と
[大看板!]
スタッフみんなの顔を描いた。ちょっと1人多く“座敷わらし”を足して総勢24名を描いた。楽しい“色”になったかも・・

今年度末まで事務室の中央に掲示する
★ちょいと余談・・

看板製作の途中経過・・・
[顔の色合わせ・・・]
[口を太陽に見た立て]
新年度になって初めて大きなものを描いた(幅3.5メートル)
明るい表情でみんなが知恵だして・・そうしないと自分の給料が出ないし・・「さあ走ろう! 走り続けよう!」
さて、1年後には結果が伴ったか否かの検証となるね

老体にムチ打ってまたやるかい

