日々改善

今日の問題を明日に残さない!問題解決を図って行く様をリアルに描写していきます。経営コンサルの視点で物事を見ていきます。

沈黙

2008-01-31 | 経営改善
人の心は態度に出ます。
仕事柄経営改善の話を経営者と話をすることが多々あります。
ここの所、決算が集中していることもありたくさんの経営者とお会いします。

自ら私から一つでも多く経営改善の話を聞き、実践に移そうとする人
とにかく経営改善のヒントだけ聞きたがる人
私の話に耳は傾けるものの最初から行動に移せないと諦めている人
経営改善のことなど話てくれるなという人様々です。

ある経営者の方の話です。
僅かですが利益が出ています。
しかし、新卒者の初任給にも満たない役員報酬しか出せていない現状を打開するため
経営改善の話をしました。

トップセールスの手法
会社の看板の製作
会社周りの整備
イベントの提案
顧客データベースの整備
事業承継対策
・・・

話題が変わるたび
顔を上げ
一瞬目を輝かせる経営者
しかし、その殆どが経営者自らが動かないといけないことがわかると
急に態度を変え否定語のオンパレード
遂には沈黙・・・。

何度も繰り返される状況を見て
同席された他の役員からは「社長の決断と行動のみ!後は周りが付いて行くのみ!」そんな言葉が出ているのに
沈黙を守り続ける経営者

「沈黙は金(沈黙の方が、雄弁よりもまさっていることのたとえ)」という言葉が物語るとおり
沈黙は何にも増しての意思表示のようです。

自らの足を一歩前へ出す勇気が欲しいものです。


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