＜障害者雇用＞法定雇用率下位７社公表（厚労省発表）

［現代世界史］ 教団一体 ”闇”型終末 グローバル（「世界統一」原理主義）心理誘導副作用
※ （ネタ記事） 障害者雇用 障害認定基準 障害者参加社会 「障がい者」言葉あそび
※ 日米崩壊 Sequence（ 6th Stage ）起動中 - ヒトモノ分離強化！ 大陸再構築 Sequence 進行中 hide and fill

　■ 「貧乏神一族」 自民・公明・日本共和　「相互再帰型」 - 一蓮托生恒久貧乏
　　・ おんな 子ども で”しゃぶりつくす”教団戦術、サル属収集団 － 夢でだけ見る桃源郷 目覚めれば奴隷の自分

「＜障害者雇用＞法定雇用率を大幅に下回った７社を公表」 （毎日新聞） 3月26日20時39分配信
【記事抜粋】 厚生労働省は２６日、障害者雇用促進法に基づく勧告や一連の指導にもかかわらず、障害者の雇用率が法定雇用率（１．８％）を大幅に下回ったままの７社の社名を公表した。
■ コンピューター販売の「日本ＩＣＳ」（大阪市）▽技術者派遣の「インクスエンジニアリング」（東京都中央区）▽美容業の「ビューティトップヤマノ」（同）▽足裏マッサージサロン経営の「ＲＡＪＡ」（同）▽情報通信サービス業の「日本サード・パーティ」（港区）▽靴販売の「アカクラ」（世田谷区）▽情報処理サービスの「関越ソフトウェア」（川崎市）。
■ 日本ＩＣＳは０７年６月にも公表されているが、昨年１２月時点でも雇用率は０．５９％。
◇ 他の６社も今年１月時点で０～０．７１％と大幅に下回っていた。
［記事全文］ http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20100326-00000098-mai-soci

＜特定障害者＞
医師の判断一つで、資産家には簡単に発行された障害者手帳。
通常なら、
厳しい基準で査定される障害者手帳の保有者を採用していない企業を公表したと言うことか？？

７社の内上場しているのは一社だけのようだが、対象となった企業の規模がよく判らない。
いろんな企業で働いたが 障害者には出会った事がない分、公表の基準に疑問が湧く。

ま、私はや国内外の業界No.１の企業にしか採用されなかった分、
いくつになっても親をアテにする「経済的自立障がい」者 や わがままの自制が利かない「精神的発達障がい」者 らは見たことがある。
それとも、コミュニケーション能力の「意思疎通障がい」者 もいない企業が公表されたのか？？

雇用は最優先だ。
だが、 障害者との接し方は 若いときから経験を積んでおかないと 職場で一緒に働くときに 健常者のエゴが出る。

記録する。

関連記事
'09.07/02 ＜障害者と社会＞中学入学訴訟で町が抗告
'08.08/24 日記： 回る世界からのメッセージ 【障害者力】