ＩＣＦアレルギー

ケアマネの中に「ＩＣＦアレルギー」というものがあるらしい。

先日ケアマネの現任研修があり，目標指向型ケアマネジメントとインフォームド・コオペレーションの展開をテーマとして研修を行った。

その中で演習を始めたとたんに「ＩＣＦの研修をするのですか？あれはアセスメントではなく，単なる情報の分類ツールではないですか！，そしてこの演習シートはＯ先生がやれといったのですか！」

と食って掛かってきた。

今日ＩＣＦをベースとした目標指向型ケアマネジメントの展開を研修していく理由は，この方式が一番利用者に対して有効なケアマネジメントを展開していくことが可能になる方法だからであるが，まったくそれが理解できていないようだ。

だからこそ「参加」だ，「している活動」だという用語が出てきた段階で，「ＩＣＦ　ＮＯ！」という反応になるようだ。

ではどのようなケアマネジメントを展開しているのだろう？
どのような目標を設定したケアプランを創っているのだろう？
要介護高齢者になり，年齢も重ねた人であっても，常に機能訓練に日々汗を流していかなければいけないのだろうか？

目標指向型ケアマネジメントは「クライアントの望む暮らしから」の実現を妄評として展開されていくので，必ずしも「訓練人生」になるとは限らないし，むしろ支援の展開では訓練優先にはならないマネジメントが展開できていくはず。

物事の本質を見ない，あるいは例示されている状況のみで判断し，実事例への応用を考えない，そして柔軟な発想は思考が展開できない。それを棚に上げて批判することは間違っている。

ケアマネが柔軟な発想ができないということは，プランもケアマネジメントも「ステレオタイプ」の展開が行われているに違いがない。

このような状況では今後の介護保険制度の中で，ケアマネの重要性やケアマネジメントの重要性を自らの手で放棄しているようなもので，ケアマネの将来に今まで以上に問題をもたらすものである。