派遣社員が辞めて
職場に日勤のパート職員が入った。。。
フィリピン人です。
「ミーティングノートとか読めるんですか？」
リーダーに聞くと
「厳しいかも。でも教えてあげればいいじゃん」
えーだってー二度手間？じゃん
「ほんじゃーコミュニケーションとってもらうだけってことになりますか？」
と問うと
「そだねー求めてないし。もともと」
えーーーーーー。。。。。。。
日勤って事はさ、おいらとの時間が長いんだよ。
皆は接点が少なくていいけど
おいらはコミュニケーションをとるだけの人とと一緒に仕事するんだよー
人数揃えやそんでいいんか？
益々おいらの仕事が増えていく。。。
はぁーーーーー職場、、、変わろうかなーーー
求められるだけ、、、花っすかね？
