入社3ヶ月の社員が、先輩の愛の鞭を受けて、頭が真っ白になっていると伝えられる。
愛の鞭の中身は、教えたことの反復をせずに同じ質問ばかり来たり、自分からやると言ってやらなかったり、まー色々で、1週間様子を見て、何もできないようであれば、一緒に動かないという通達。
見放すことはしないけど、そうしないといけないという現場判断。
先輩が受けていることは、他の社員も受けているから、どちらにしてもこのままではいけない。
何か前にもあった事象だけど、こういう場合はどうすればいいのでしょ?
そもそもの教育体制が整っていないということもあれば、人の個性ということもあり、未だに答えは見つかりません。
愛の鞭の中身は、教えたことの反復をせずに同じ質問ばかり来たり、自分からやると言ってやらなかったり、まー色々で、1週間様子を見て、何もできないようであれば、一緒に動かないという通達。
見放すことはしないけど、そうしないといけないという現場判断。
先輩が受けていることは、他の社員も受けているから、どちらにしてもこのままではいけない。
何か前にもあった事象だけど、こういう場合はどうすればいいのでしょ?
そもそもの教育体制が整っていないということもあれば、人の個性ということもあり、未だに答えは見つかりません。