存在の不思議、無常の力

キャリアコンサルタント、田中道博のブログです。
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企業風土について

2016年05月09日 | キャリア
自動車メーカーの「燃費データ不正問題」。同社のことも気になるが、思い出した企業事件がある。

それは、某乳製品ブランドの事件だ。

気になって同社(再編済み)の採用ページを覗いてみた。すでに同社の歴史から、かの重大事件は消えていた。

そして学生へのメッセージ…

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当社の求める人物像は、「常に挑戦者であること」です。これは、新卒の皆さんに限らず、私たち社員も同じです。

自分の仕事に対する意志や情熱を持ち、チームの仲間と協力しながら夢の実現に向けて実行・チャレンジすることが、皆さんを最も成長させると、私たちは考えます。

そのために会社は、皆さんが挑戦するための環境を整えています。

実行した人・挑戦した人に報いる一方、教育・研修を充実させ、自律的にチャレンジする人にはさらなる活躍の場を与えます。

自分の可能性を限定せずに前向きにチャレンジできる方、受身ではなく主体的に物事も進められる方、仕事を通じて成長し、社会に貢献したいという意志のある方のご応募を心よりお待ちしております。
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「安心」「安全」の言葉はないのだなと単純に思った。

あれから16年。企業風土は変わったのだろうか。私はいまだ買うことができないでいる。