僕は「何事も仕事有っての事だから・何事も仕事有っての事だから」と考える人間であって、それは僕や家族が生活していく上で必要な資金(給与)を確保出来る唯一の方法だからです。
だから子供の行事や家庭内の事は全てが仕事の次で良いと考えてます。
勿論家族や趣味は大事ですけれども、それらを成り立たせるためにはドコかしらを犠牲にして労働に回さねばそれらの存在さえ消えてしまう事でしょう。
仕事の好き嫌いを別にしてね。
「稼がなくてもいい」そう思うならそれで結構ですが人を見て妬んだりしない事です。
「給料が安い」「自らの能力が評価されてない」と言うなら給料の高い会社に変わればいい。
正し、その人の能力と努力でその会社のポジションに入る事ができればね。
「休みが無い」「人が足りない」と言うなら休めるよう仕事を進めればいい。
余裕さえできれば必然的に休みは増えるはずです。
少人数で仕事ができる能力があるなら会社はその人を必ずや評価するでしょう。
評価されないって事はまだ足りないって事で、その人の自己満足だと。
評価は後に付くものであって、初めからは付いていないです。

何を書きたかったのか分からなくなっちゃいました。
だから子供の行事や家庭内の事は全てが仕事の次で良いと考えてます。
勿論家族や趣味は大事ですけれども、それらを成り立たせるためにはドコかしらを犠牲にして労働に回さねばそれらの存在さえ消えてしまう事でしょう。
仕事の好き嫌いを別にしてね。
「稼がなくてもいい」そう思うならそれで結構ですが人を見て妬んだりしない事です。
「給料が安い」「自らの能力が評価されてない」と言うなら給料の高い会社に変わればいい。
正し、その人の能力と努力でその会社のポジションに入る事ができればね。
「休みが無い」「人が足りない」と言うなら休めるよう仕事を進めればいい。
余裕さえできれば必然的に休みは増えるはずです。
少人数で仕事ができる能力があるなら会社はその人を必ずや評価するでしょう。
評価されないって事はまだ足りないって事で、その人の自己満足だと。
評価は後に付くものであって、初めからは付いていないです。

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