NTT労働者を支援する福岡の会 第7回総会

2009年2月27日（金）

11万人リストラとたたかうNTT労働者を
　　支援する福岡の会　第７回総会

　が開催され百名を超える労働者と支援者が集まりました。

冒頭に労働歌の激励が「合唱団あらぐさ」により披露

　　平井議長の開会挨拶のあと、

全労連副議長
　NTTリストラ闘争本部長で
　JMIU中央本部委員長
　　　生熊茂美さんの記念講演　が行われました。

　　

　題して
　　【期間工・派遣社員の雇い止め、雇用破壊を許さない】

　話の前半は、生熊さんも応援に駆けつけた「年越し派遣村」のテレビでは紹介されなかったエピソード。

　マスコミの表に立ったのは、NPOの湯浅誠さん（派遣村・村長）でしたが、長期に亘って準備し下地を造って行ったのは全労連の労働組合を中心とした労働者達だったという裏話をして頂きました。
　裏話には、色々と初耳のこともありましたが、ブログで公開してよいものかどうか解りませんので詳しくは書きません。



　続いて、生熊さんは、全国で労働者が立ち上がりつつあり、その先陣を切ったのが「いすゞ」でのJMIU分会の決起であったという話を詳しく話されました。
　報道では「いすゞ」のJMIU分会が急に発足したような報道だったが、実は長期に亘って準備をしてきた成果であると言う話を披瀝されました。

　マスコミが大企業の中から立ち上がる非正規労働者を捜していたところで「いすゞ」の労働者が少人数ながら公然化したので、一斉にマスコミの注目を浴びることになったとのこと。

　「派遣村」が注目を浴びた事なども含めて、全国の非正規労働者を励ますキーポイントとなったようです。

　他にも数多くのエピソードや今後の闘いの展望なども話されましたが長くなりますので省略します。


　この集会の模様を　「あんくる トム 工房」　さんが結構詳しく書いておられるので、こちらをどうぞ

　JMIU博多協議会のメンバーは、全員この集会に参加し、生熊さんの話に聞き入りました。
　また協議会を代表して１名が二次会に参加して生熊委員長の横で歓談しました。

三井ハイテックが 正社員賃金カット ２月分から３─５％

　北九州では、ここに来て三井ハイテックや安川電機でのリストラが、注目されている。

　西日本新聞によれば、三井ハイテックでは「非正規切り」だけではなく、正社員の賃金カットも始めたようだ。

　JMIUは、北九州ではそれなりの組織を持っているので、この問題への対応を行ってゆくことになる。

　三井ハイテックが　正社員賃金カット　２月分から３─５％
　　　　　　　　西日本新聞　2009年2月25日 00:19

　三井ハイテック（北九州市）は２４日、正社員の賃金を２月分から３‐５％カットすることを明らかにした。半導体関連のＩＣリードフレームなどが落ち込み、稼働率が生産能力の５割程度に低下しているのに伴い、人件費の抑制を図る。すでに役員報酬は昨年１０月分から１０‐３０％削減している。

　工場では１月から、月３‐４日の一時帰休も始めた。正社員の賃金カットや一時帰休は、ＩＴバブル崩壊（２００１年）以来となる。

　昨年９月に約２００人いた派遣社員は順次、期間満了で契約解除しており、３月末に約３０人となる。その後は「稼働状況に応じて判断する」という。

　同社は今回の一連のコスト削減策で、年間５億５０００万円の削減効果を見込む。

　また同社は２４日、０９年１月期連結決算の業績予想を下方修正。昨年１２月の前回予想で５１５億円だった売上高は５０５億円となる見通し。経常損失は１７億円から２６億円に、純損失は２２億円から４３億円に、それぞれ赤字幅が拡大する見込み。香港やフィリピンの生産拠点を縮小して台湾に移管するため、再編に伴う損失として６億円を特別損失で計上する。
　

三井ハイテックが　正社員賃金カット　２月分から３─５％