丸亀ボート SG 第15回オーシャンカップ開幕！！公務員制度改革に着手！？

おはようございます。
毎日新聞からです。
参院で与党が過半数割れした「ねじれ国会」を乗り切るため、民主党は
１３日、みんなの党などとの連携を視野に、公務員制度改革の修正に
乗り出した。「みんなの党と方向感は一致している」（玄葉光一郎政調
会長）とみて政策協議の糸口にする考えだ。ただ、現実路線に傾く民主党
と、みんなの党の急進的な改革案の隔たりは大きい。同党の渡辺喜美
代表は「アジェンダ（政策課題）が違う党とは一緒にならない」としており、
民主党内からの反発も予想される。公務員制度改革担当相を兼務する
玄葉氏は１３日の記者会見で「どこまで歩み寄れるか、党で検討してもら
う」と語り、党内にプロジェクトチームを作る考えを示した。先の通常国会
では、政府の公務員制度改革法案に対し、みんなの党は自民党と共同
で対案を提出した（いずれも廃案）。政府案は、部長級以上を同格として
事実上の降格人事を可能としたが、みんなの党は部長級以上を課長級
に降格できる厳しい内容を盛り込んだ。天下りの温床と批判のある早期
勧奨退職でも、民主党は給与負担の削減を理由に「希望退職」を容認し
ている。一方、みんなの党は早期勧奨退職の撤廃と公務員のリストラを
参院選公約に明記するなど、大きな開きがある。民主党が公務員制度
改革の再検討に乗り出したのは、菅直人首相の消費税論議に理解を求
めるためにも、事業仕分けなどと並んで無駄削減の象徴にしたいとの
思惑もある。民主党は、政権獲得後、行政運営の難しさから中央省庁
にも配慮する方向で見直しを重ねてきた経緯がある。急進的なみんなの
党と制度改革の全体像で歩み寄るのは困難とみられ、民主党内では
「少なくとも人件費削減につながる給与法改正で合意して法案を通せな
いか」との声が出ている。
やるなら納得のいく形で進めてもらいたいですね。
無理な強硬は不快を生むだけですから。



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さぁ、ボートレースの夏が始まりました！！
ボートレース丸亀より、第15回オーシャンカップが開幕します！！
ブルーナイターの愛称で開催している丸亀はナイター効果は抜群のようです。
少しでもサラリーマンのボートファンが増えるようさらに頑張ってもらいましょう。
それでは、オープニングの初日のオススメです。


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│■■丸亀■■
│ <<１２R>>ドリーム戦
│ 池田　　浩二
│ 今垣　光太郎
│ 松井　　　繁
│ 服部　　幸男
│ 坪井　　康晴
│ 重成　　一人

まくりづらい水面を松井はどう攻略するか。
池田はいつにもましてコメントが上向き！？
これは何を意味するのか！！
1-3，6-流し、1-流し-3，6




それでは、本日もがんばりましょう！
今日の沖ノ鳥島は、晴れでしょう。