年齢の節目に注意

今回は月に一度の「ためになる話シリーズ」です。

従業員の方（特に社会保険に加入している方）がある年齢を迎えた時に、会社として留意すべき点についてまとめてみました。

◎４０歳
社会保険に加入している方は、新たに「介護保険料」を給料から引去ることになります。誕生月（正確に言いますと誕生日の前日が属する月）の分から介護保険料がかかります。どこからも通知等は来ませんので、忘れてしまわないよう従業員の方の生年月日は日頃から把握して、留意するようにしましょう。

◎６０歳
還暦というくらいですから、一般的にもまさに節目ですね。最近は定年が引き上がったり、年金がもらえる年齢も65歳からが主流ですが、再雇用等の形でこれまでと雇用形態や仕事内容、給料の額が変わる方も多いかと思います。給料がこれまでより下がると、雇用保険から「高年齢雇用継続給付」という給付金が出る場合もありますので、その際はぜひ確認をしておくとよいかと思います。

◎６５歳
上記で40歳から引去りを始めた「介護保険料」は、65歳になると（これも正確に言いますと誕生日の前日が属する月）の分から引去らなくてもよくなります。今後は主にご本人がもらっている年金から控除がなされます。なお、「雇用保険料」については今年度から65歳以上の免除制度がなくなり、これまでと同じように給料から引去ることになっていますので、逆に注意が必要です。

◎７０歳
通常は「厚生年金保険」の加入がこの年齢までとなります。当然に以後は保険料も引去る必要はありません。（こちらも誕生日の前日が属する月の分からです。）　最近までは年金事務所に然るべき届書の提出が必要でしたが、現在は行政側の職権で行われ、通常の場合は特に作成・提出するものはありません。

◎７５歳
「健康保険」の加入がこの年齢までとなります。当然に以後は保険料も引去る必要はありません。（こちらも誕生日の前日が属する月の分からです。）　これ以降は「後期高齢者医療制度」に切り替わりますが、会社としての資格喪失手続は（退職の時と同じように）健康保険証を添付して行う必要があります。


【トピックス】「最低賃金」が改正されます
概ね10月１日より「地域別最低賃金」が改正になります。東京都は「1,013円」で据え置き、埼玉県は「928円」、神奈川県は「1,012円」となります。今年度はコロナウイルス関連の影響があるのか、ほとんどの都道府県で昨年に比べ１～２円程度の引き上げか据え置きになっています。ちなみに、上記金額は時間額ですが、月給・日給等の方はそれぞれの給与額を“時間換算”等した額で判断します。

真鶴半島他

先日の連休、せっかくなのでちょいと遠出。



何となく海が見たくなり、真鶴半島へ。



途中で渋滞にはまりましたが、真鶴自体は穴場でした。



天気もよし、景色もよしで満足。



帰りがけに寄った大雄山最乗寺も厳かな雰囲気でいい感じでした。

唐揚げ♩

そういえば、久しぶりに「鶏の唐揚定食」を食べました。



やっぱり美味しい♪♪

横浜の新しいバス

久しぶりの「横浜からの寄り道シリーズ」。



今回は、新たに導入された「連接バス」に乗って、まさに横浜ベイサイドを周遊。





車体がものすごく長くて、何だか今までにない乗り心地。

ひと休み

ちょっと色々あって心が疲れたので、自主的に一時仕事を取りやめ、テキトーに路線バスとか乗り継いで、緑の多い所へ気晴らしに行ってきました。







マイナスイオン浴びて、多少なりともスッキリ。