3月13日(水)のつぶやき

要介護高齢者への維持期リハは4月から介護保険へ移行、迅速なケアプラン見直しを―厚労省 medwatch.jp/?p=25336

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月13日 - 06:16

@F5i1JdCXQDzshRA 老施協等の団体理事クラスでないと、問題視される方は少ないように感じます。
ましてや地域レベルで共有している事例は稀です。

行政の指導監査強化、福祉サービス第三者評価等の外部評価による透明性担保、… twitter.com/i/web/status/1…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月13日 - 08:18

民間保育園の弱さですよね。
社会福祉法人が主体の園とでは、保育に対する想いが違うように思います。

量を増やし、質をないがしろにした弊害があらわになった感が否めません。 twitter.com/shibayamovich/…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月13日 - 08:36

ファンドレイジングの資格取得に向け、今日は「社会的インパクト・マネジメント研修」を受講してきました。

残念ながら、明日は参加できませんが、いろいろな方との出会いと刺激を受け、良い学びとなりました。

#ファンドレイジング… twitter.com/i/web/status/1…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月13日 - 18:46

この生保ビジネスなんとか是正しないと、行政担当者の事務負担軽減を理由による措置控えが加速するだけです。

生活困窮者を囲い込む｢大規模無低｣のカラクリ 生活保護受給者の｢収容｣はなぜ加速するのか | 政策 - 東洋経済オンライン… twitter.com/i/web/status/1…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月13日 - 19:57

3月12日(火)のつぶやき

仰る通りだと思います。施設内研修もままならない施設が多い中、個人のキャリアアップのためにそこまで投資できる施設はそうは無いと思います。

有資格者には失礼な発言になりますが、資格団体の自己満足でしかないのではないでしょうか。 twitter.com/jthq3zk8quevkj…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月12日 - 06:26

久しぶりに真面目なブログ記事を書きました。脚注も含めると、執筆に1ヶ月半弱かかりました。『ファクトフルネス』を読んでくださった方にも、これからの方にも届きますように。

7万字の○○が、たくさん読まれることはないけれど
jp.chibicode.com/factfulness-no…

— Shu Uesugi (@chibicode) 2019年3月10日 - 15:42

@jThq3ZK8qUEvkJl 確かに資格ありきのような業界ですが、もっと幅広いキャリア形成支援を行わないと、誰もこの業界のことを魅力的とは思わなくなってしまうでしょう。

何よりも、頑張って資格取得した職員さんが報われませんよね。

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月12日 - 15:12

研修では「生産性の向上」とは表現せず、「業務の効率化・合理化」と表現しています。
生産性の向上といわれると、「入浴人数／1時間」みたいな発想になりがちなので。共通認識できる表現を。

田中滋氏「答えは生産性向上しかない。でもそれは… twitter.com/i/web/status/1…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月12日 - 15:19

特養経営実態調査に携わっている立場として特養経営はバカでは出来ません。
待機者の実態は地域によって異なり、大都市圏においても、一施設100名いれば良い方です。

特養への入所要件3以上、加算要件で4、5の方を受け入れないと経営が成… twitter.com/i/web/status/1…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月12日 - 19:08

地域によっては、耳を疑うようなエゲツないことを平然としている介護事業所(社会福祉法人ですら)も存在しているのも、残念ながら事実です。

「共感」を生みながら賛同者を増やし、出来ることをコツコツと継続して取り組むことが大事だと思いま… twitter.com/i/web/status/1…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月12日 - 21:58

3月11日(月)のつぶやき

ノーマライゼーションやソーシャルインクルージョン、ユニバーサル(デザイン)とか言葉はいっぱいありますよ、大臣。

根本厚労相「認知症バリアフリー。この言葉を日本中に広げたい」 kaigonews.joint-kaigo.com/article-10/pg3…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月11日 - 09:18

乳児用の液体ミルクを国内で初めて販売 災害の備えとしても期待 #ldnews news.livedoor.com/article/detail…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月11日 - 17:10

Maasや再生可能エネルギーへの代替など、自動車産業の当たり前が大きく変わろうとしています。
福祉介護業界はどう変革しますか？

ボルボが発表した速度180km/hリミッターのインパクト。日本なら140km/hでもいい（carvi… twitter.com/i/web/status/1…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月11日 - 17:13

園長先生の子どもの命を守る思いの重さに胸を打たれます。

引き渡した園児９人、津波で犠牲「自分がした判断は許されない」　震災８年、保育園長が語った後悔と教訓「保護者に園児は引き渡さないと決めた」（朝日新聞デジタル） - Yahoo… twitter.com/i/web/status/1…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月11日 - 17:18

3月10日(日)のつぶやき

iPadでファンドレイジング のオンライン学習なぅ。

Split Viewで映像とレジュメを表示させ、PDFのレジュメにPencilで加筆。

学習環境がこれで構築出来るなんて素晴らしい！

学校や大学の授業なんかも、PDFの教… twitter.com/i/web/status/1…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月10日 - 13:33

3月9日(土)のつぶやき

花粉症の症状がでる年とでない年があるんですが、さすがの4.26倍の影響で、今年は目と鼻にきています😭

東京の花粉飛散量予想は前年比4.26倍　「ここ数年症状が軽かった人も注意してほしい」｜ニフティニュース news.nifty.com/article/item/n…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月9日 - 18:02

シニア人材を企業の競争力に変える dhbr.net/articles/-/5775 @dhbr_japanより

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月9日 - 18:06

3月8日(金)のつぶやき

ベトナムから介護のインターン生！　横浜市が受け入れをスタート kaigonews.joint-kaigo.com/article-10/pg3…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月8日 - 17:57

大阪・松井知事と吉村市長が辞職届　4月7日ダブル選へ：朝日新聞デジタル asahi.com/articles/ASM38…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月8日 - 20:18

3月7日(木)のつぶやき

売り上げの4割がOEM　70社と取り引きする作業所（名古屋） | 福祉新聞 fukushishimbun.co.jp/topics/21749

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月7日 - 12:29

3月6日(水)のつぶやき

手厚いケア体制と職員の賃金水準は両立しないことを踏まえると、老健のように選ばれる施設への基本報酬でのさらなる評価が必要です。

特養、引き続き3割強が赤字　手厚いケア体制で利用率に差　福祉医療機構 kaigonews.joint-kaigo.com/article-10/pg3…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月6日 - 07:54

【介護報酬改定2019】8万円賃上げの新加算、法人単位の運用も可能　厚労省方針 kaigonews.joint-kaigo.com/article-10/pg3…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月6日 - 18:40

3月5日(火)のつぶやき

【独自】「やまゆり園」事件肯定する差別的手紙　障害者施設運営法人に - FNNプライムオンライン fnn.jp/posts/00413320… #FNN

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月5日 - 06:58

子どもの仮病じゃあるまいし、誠意ある対応を願いたいですね。

午前は調子が悪い・急に具合が…統計の参考人が欠席連発：朝日新聞デジタル asahi.com/articles/ASM34…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月5日 - 08:25

認知症の方は出来ることを一生懸命取り組んでいるだけなのに、「注文を間違うことを期待している」といった蔑んだ発言があること自体、うがった見方がされていて残念です。 twitter.com/tadamichi_shim…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月5日 - 08:42

介護保険改正へ議論始まる　現役世代の急減 課題に | 福祉新聞 fukushishimbun.co.jp/topics/21766

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月5日 - 12:16

養成研修の内容は多岐にわたる。〜トータルで600時間に及び、概ね30万円から40万円の受講費がかかる。

時間とお金をかけてまで上位資格を目指したいかどうか、資格の数を増やすより、魅力を高めないと。

介護福祉士の未来を自ら切り開… twitter.com/i/web/status/1…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月5日 - 19:33

3月4日(月)のつぶやき

「言うまでもなく介護の資格に妙な上下関係はありません。」

もっと介護という仕事に誇りを持ちましょうよ！
誰でも出来る仕事じゃないんですから！

ケアマネと介護福祉士の賃金が逆転する、なんてセコい話はしないで欲しい kaigonews.joint-kaigo.com/article-10/pg3…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月4日 - 08:11

スタッフ全員が認知症 飲食店「注文をまちがえる料理店」がオープン #ldnews news.livedoor.com/article/detail…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月4日 - 22:57

3月3日(日)のつぶやき

過剰ベッド減らぬ病院　5年で14%増、医療費は膨張: 日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXMZO…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月3日 - 12:30

3月2日(土)のつぶやき

平均勤続年数"ワースト300社"ランキング 1位は1.1年の介護サービス会社：PRESIDENT Online - プレジデント president.jp/articles/-/278… @Pre_Onlineより

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月2日 - 06:33

3月1日(金)のつぶやき

生活困窮者を囲い込む｢大規模無低｣のカラクリ 生活保護受給者の｢収容｣はなぜ加速するのか | 政策 - 東洋経済オンライン toyokeizai.net/articles/-/268… #東洋経済オンライン @Toyokeizaiより

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年3月1日 - 11:07

2月28日(木)のつぶやき

”厚生労働省は来年度から、認知症サポーターを対象とした「ステップアップ講座」の展開を始める。実際に地域で活躍してくれる人を増やす狙い。
認知症サポーターの養成は進んでおり、昨年末の時点で全国に約1110万人いる。” kaigonews.joint-kaigo.com/article-10/pg3…

— 認知症ONLINE（認知症オンライン） (@nichisho_online) 2019年2月27日 - 12:00

本屋さんに平積みされていて気になったのですが、妻に見つかった時の反応が頭によぎり、一旦スルーしました笑 twitter.com/satoyumi_0225/…

— 福祉マネジメント&デザイン (@mizuta_tt) 2019年2月28日 - 10:06