23119 ガクチカ

春の嵐か？昨夜から横殴りの雨、ヒューヒューと唸る風。

引き籠りの一日になりそうです。

 

巷の話題にしがみついて出遅れないのも非常にストレスです。

只今、少ない脳みそでお勉強しているのが「ガクチカ」です。

 

ガクチカとは.......「学生時代に力を入れたこと」

面接ではほぼ必ず聞かれる内容らしい？

 

【ガクチカが聞かれる理由】

・成功や目標達成までのプロセスを知るため

・物事に取り組む意欲を確認するため

・自社が求める人物像にマッチするかを確認するため

・コミュニケーション能力など

 

人材採用の面接では非常にご苦労が多そうです。

１つの物差しとして有効、ですがこれでいいんでしょうか？

 

今や、素敵な面接対応マニュアルがあって、誰もが同一の

返答？この嘘を見抜くのが大変だと思います。

 

企業側はどんな人材が欲しいのか？この点が大事だろうと

思います。要は、能力というより「労働意欲」があるか？

すぐに辞めないかどうか？この辺りはどうなんでしょうか？

 

また、企業内での指導・教育の方がよっぽど大事だと感じます。

最近では、即戦力に注目している。ステレオタイプが多いか？

 

昔の様に、大らかで何でもありの型破り的な人材は異次元扱い

になっていないのかと危惧します。

元気が少ない時代ではいったい何が必要なんでしょうか？