最近、京都POSSEでは会議の中で、HPの作成について検討しています。
その目的としては、まず何よりも労働相談を増やすということがあります。
京都POSSEでは毎週水曜日の午後労働相談を電話とメールで受け付けています（基本的には２４時間年中無休で受け付けていますが、特に重点的にその時間は受けています）。
POSSE全体（東京、京都、仙台）での相談件数は昨年、年間約２００件でしたが、今年は年間３００から４００件のペースで相談が来ています。
最近は京都POSSEの相談先（TEL:075-365-5101、E-mail:kyoto@npoposse.jp）にも主に近畿地方から労働相談が来るようになり、実際事務所で相談を伺い解決までサポートするということが増えています。
相談内容としては、長時間労働や残業代未払いに加えて、最近ではパワハラによるうつ病や強引な退職勧奨（退職を勧められること）などの離職トラブルに関する相談が増えています。
（HowToの例）今後職場でトラブルを抱えているより多くの方、又はその家族や友人等から労働相談をしていただくためにも、ホームページ作りをメンバーで協力して作っていくことに決めました。
ホームページの内容としては相談受付、活動紹介、ボランテイア募集やスタッフ日誌、労働法HowToなど様々なコンテンツを作ります。
トップ画面に連絡先を載せることで、すぐに目に入り、相談をしやすくなるのではないかと考えました。
また、労働法HowToでは各メンバーがよくある相談内容から担当のテーマについて学習し、Q&Aや解決までのプロセスをまとめています。
これを見ることで、実際に自分の働いている状況が違法状態なのかどうかがわかりやすく理解でき、実際どのようなプロセスで解決まで進むのか、流れを理解することができます。
このような内容を通じてより多くの相談へつなげられるのではないかと考えました。
秋のボランテイア説明会から参加してくれているメンバーも積極的に仕事を受け持ち、内容を練り上げてきました。
現在職場でトラブルや悩みを抱えている１人でも多くの方が、ホームページを見て相談に来て頂けると幸いです。
また、京都POSSEではボランテイアも常時募集しています。
ホームページをご覧になってより多くの方が参加して頂けたらと思います。
さらなる内容の充実のため今後もメンバー同士で議論しあい、より良いものを作りあげていきたいと思います。
京都POSSE全体の詳しい活動に関しましては、『京都POSSE活動紹介』をご覧になってください。
