＜岐阜県＞職員の新規採用見送り…財政難で

岐阜県の古田肇知事は２３日、２０１１年度から県職員（一般行政職）の新規採用を２～３年間、見送る方針を明らかにした。また、自らの月額給与を１０年度から３年間、３割程度削減する考えも示した。県は１０年度から年間３００億円以上の財源不足が生じる見込みで、厳しい財政事情を踏まえた措置と説明している。
古田知事は２３日午前、報道陣に「あと３年で現在約４５００人いる知事部局の一般行政職員を４０００人程度まで削減したい。財政難だからこそ思い切ってスリム化する必要がある」と語った。採用見送りの対象について「病院関係や警察などは動かせない」と語り、一般行政職だけとする方針を明らかにした。県人事課によると、一般行政職の新規採用者は０９年度採用は８６人、０８年度採用は７８人、０７年度採用は６６人で、新卒者の給与は年間約３６０万円。新規採用を見送ることで、年間約２億円の人件費を削減できるという。毎日新聞
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