昨日は東京での１ヶ月ぶりの研修でした(^O^)
今回は、ヒューマンコミュニケーション系の研修ですので
受講生の年齢が非常に若い研修ですが・・
昨日は、ほとんどが入社１年～２年の子達・・
で・・ 女性が半分をしめ・・ 多かった・・（大汗；） (^O^)
（社内研修です、当社は男性が９割の会社です）
おい！ わちゃびぃ！ よだれよだれ！！（笑）
男性ばかりの時って、結構楽なんです（笑）
ガンダムのお話をしていれば良いので (゜＿。)＼(－－;バキ
まぁ・・ 受講生の声は・・
「楽しい研修だと、先輩から聞いています♪
ガンダムの研修ですよね（笑）」って言われたりし・・
ですから、昨日は「マクロスＦ」の話でもしちゃおうか♪ って
考えていたのですが、教室に入ると・・ 半数以上が女性・・
（平均年齢２２～２４歳？）
ちょっと焦っちゃいました（自爆）
ですので、ガンダムやマクロスの話は、極力避けて
（でも皆無にはならない所が私流 σ(^^)）
通常？の研修をしていたのですが・・
ちょっと困った事が発覚・・
実は、研修の中で事例や議論させる題材に「死刑制度」があったのです・・
最近はガンダムの話を例に代替し、実施していた事もあり、
数ヶ月は使用していなかった題材・・
確か最後に使った６ヶ月前は・・
死刑制度に賛成・反対の比率が「半々」だったのです。
過去、１０数年、その比率に変化はありません・・
しかしです・・ しかしですよ！！
昨日の研修では 20人の受講生の中で、賛成が17人 反対が３人(全員男性)
という結果で・・
比率の偏りが大きすぎて、題材としては不適切？？ とも感じつつ・・
・・・・
賛成か？反対か？を議論するつもりはありません・・ が・・
（このブログでも議論する気はありません (^O^) ）
困っちゃったのは
物事を「論理的に考える手法」での話で、矛盾がでてしまったのです・・
大前提を背景において、物事を判断するプロセスで、
「人は、いかなる理由があっても、人を殺してはいけない」という大前提のもと、
いくら「宣戦布告」という大義名分があっても、「軍規(軍法)」という法律で守られていても
結果として人を殺す行為になる「戦争」は？
「してはいけない！」という答えが論理的に導きだされるのですが・・
これを、死刑制度に置き換えた場合・・
いくら、法であっても、裁判官や陪審員(人)が、死刑を宣告「できる」という死刑制度は・・
あらら・・ 受講生の前で・・困っちゃいました・・ （大汗；）
困った理由は理解できますよね・・ 矛盾しているのです！・・
う～ん・・ おかしいですよね・・
物理(方法)は時代で変化するけど
論理(真理)は不変なはずなんだけど・・
来週も、研修をしなくちゃいけないのですが・・ さて・・ どうしよう（笑）
↓↓ ポチっ ↓↓ 最近２位さんの追い上げが・・ １位の座が危なくなりつつ（笑）
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