▼「ゼミの指導方針とその実行6- いま企業が求める人材像」からの続き,です。
*☆*☆*☆*☆ *☆*☆*☆*☆ *☆*☆*☆*☆
ゼミの叱られ役Tクンから近況報告を兼ねて,「ブログを読んだ。ゼミでの指導を感謝し
ている・・・。」,とのメールをもらいました。彼への私の意図を分かり,納得してくれた
ようで,ホットしています。
T君は,鹿児島県内の有力企業に就職しました。配属先は彼の希望がかなわず,残念との
思いもあるようですが,現状を受け入れ,“部門のトップを目指して,日々の仕事に取り組
む”,とありました。
人生はプラスとマイナスの交差であり,マイナスが先行して,マイナス,プラスの順にな
るのがよい人生である,と,外山滋比古(とやましでひこ・お茶の水大名誉教授)氏が著
書『「マイナス」のプラス ――反常識の人生論(講談社刊)
』で説いておられます。T君には,この言葉を贈ります。
▼T君の決意(メールの一部)
今日の先生のブログ(アメーバ経営、原田CEOの言葉)を拝見し,勇気をいただきまし
た。研修期間中に告げられた言葉と,今日の先生のブログ。点と点が線になった気分です。
ありがとうございます。明日からまた、掲げた目標の達成を目指し、業務にあたります。現
状から逃げずに。
⇒このブログは,「ゼミの指導方針とその実行 6- いま企業が求める人材像」からの続き。
![]() |
「マイナス」のプラス ――反常識の人生論 外山 滋比古 講談社 このアイテムの詳細を見る |