昨日、二つもうれしいことが判明。
☆夏のボーナス増額!
中途採用の私は、今年の夏のボーナスは4月入社の新入社員と同様、一律10万円と入社時に説明されていた。
いつもに比べてかなり下がるから厳しいけど、1回だけの話だし、まぁ仕方ないかと思っていたのだ。
ところが。
規定をよくよく確認してみたところ、「3月末までに入社した場合は日割計算で支給する」という規定になっているではありませんか!!
「あたしたち、騙されてる!?」という話になって、早速人事に確認を求めたところ、実はやっぱり日割計算だったということが判明。
やった!!マジうれしいっす。
☆1週間限定、通勤徒歩3分!
実はワタクシ、27にもなって新入社員に混じって新入社員研修(の一部)に参加するのです。
といっても、現場研修のみなのですが。
現場、というのは、(ネット上なので詳しくは書けませんが)当社で扱う商品を末端の消費者に売っている最前線の小売店、とでも言っておこうか。
んで、どこに配属されるのかな~と思っていたらなんと、自宅から徒歩3分、10mも歩けば見えてくるという激近場だったのです!
中には1時間かけて行くような場所に配属される人もいるらしいんだけど・・・。
1週間、通勤徒歩3分だよ!うれしいよ~~~。
近場の友達にでも宣伝しよ。ドライブがてら、ぜひいらして☆
☆夏のボーナス増額!
中途採用の私は、今年の夏のボーナスは4月入社の新入社員と同様、一律10万円と入社時に説明されていた。
いつもに比べてかなり下がるから厳しいけど、1回だけの話だし、まぁ仕方ないかと思っていたのだ。
ところが。
規定をよくよく確認してみたところ、「3月末までに入社した場合は日割計算で支給する」という規定になっているではありませんか!!
「あたしたち、騙されてる!?」という話になって、早速人事に確認を求めたところ、実はやっぱり日割計算だったということが判明。
やった!!マジうれしいっす。
☆1週間限定、通勤徒歩3分!
実はワタクシ、27にもなって新入社員に混じって新入社員研修(の一部)に参加するのです。
といっても、現場研修のみなのですが。
現場、というのは、(ネット上なので詳しくは書けませんが)当社で扱う商品を末端の消費者に売っている最前線の小売店、とでも言っておこうか。
んで、どこに配属されるのかな~と思っていたらなんと、自宅から徒歩3分、10mも歩けば見えてくるという激近場だったのです!
中には1時間かけて行くような場所に配属される人もいるらしいんだけど・・・。
1週間、通勤徒歩3分だよ!うれしいよ~~~。
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