それができる範囲ででも私にテレワークをさせるとフォローが果てしなくドライになるので私はひとっつも困らない寧ろその方がモロモロが切り離せて楽なんだけど周りの（ iso9000 とかで通らないタイプの、笑）ニホンジンの方が困ることになる、と思う。
その昔は一部の代理店の方とか自部署の幾人かからは嫌がられてたと思う。 必ず期限を（話の中で）言わせるだけなんだけどね（普通でしょ ? もちろん私は聞かれなくとも必ず付けてましたから顧客や元請けさんの評判は悪くありませんでしたよ）。
そもそも例えば設計中にアレの仕様がはっきりしないから確約の取れる情報が必要になるというのは良くあることで、そういうときにメールとかヌルいことは言ってられない（そんなのが無かった時代の話だけど）ので速攻で電話を掛けて答えられるニンゲンを何処までも追いかけて行くことに何の躊躇も遠慮も抱かなかったね、若いときは。 今はもう少し柔らかいと思います（w 。
あと、テレワークだと人が育たない、と思ってます。 出来の良いのはどうやったって育つんだけど真ん中あたりのヤツは根気よく仕込まないと、ね。 特に徳とか人当たりとか心理戦とかは、先ずはやって見せないとだから。
出来の悪いヤツ ? それは適所を見つけるところから始めるんだよ。 それしか無い。
