受入ホスト企業に関するトラブルが連続しています。
アメリカ入国後に受入ホスト企業(エージェントも含み)との間で問題が続き、インターンからの悲鳴が毎日のようにメール問合せを頂います。 その一部をUpしてみます。
1) 事前のエージェントからの説明と実際の研修(実務)内容がかけ離れて、精神的な負担が多大。
2) 研修後のH1bサポートを約束されてインターンシップ開始したが、受入ホスト企業が確認していなかった。
3) 最初の3か月が無償(Unpaid)研修のその後有償との約束が、それ以降も手当の支給が全くない。
4) 残業が正社員よりも多く、『安価な労働力』と捉えるケースも多く、耐えられない。
等など、 受入ホスト企業との事前の内容確認に問題があるのか?又はエージェントの悪意からの本当の情報公開が各自になされていないようです。
相談メールを頂いても事後対応では、協力(お助け?)することも限られます。 事前での慎重な確認、判断するようにお薦めい致します。
ヒラリークリントン(国務省長官)のJ1ビザプロモーションビデオです。 ホスト企業の担当者にも是非見て頂きたい演説ビデオです。
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尚、他にご意見、質問、アドバイス等は、フランクにメールくださいませ。
メール先=> info@wacejapan.org
掲載記事カテゴリー別検索方法 http://www.wacejapan.org/#aaa
J1visa Status J1 visa Application J1visa Sponsors Changing J-1 visa Career Training J1visa USA J1 visa Holders J-1visa Companies J-1visa申請 J1 visa 取得 J1ビザ面接
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2) 研修後のH1bサポートを約束されてインターンシップ開始したが、受入ホスト企業が確認していなかった。
3) 最初の3か月が無償(Unpaid)研修のその後有償との約束が、それ以降も手当の支給が全くない。
4) 残業が正社員よりも多く、『安価な労働力』と捉えるケースも多く、耐えられない。
等など、 受入ホスト企業との事前の内容確認に問題があるのか?又はエージェントの悪意からの本当の情報公開が各自になされていないようです。
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