柳井正会長兼社長は店長候補の賃金を世界同一にする「世界同一賃金」導入を発表した。
http://www.best-worst.net/news_aDtNfF95pi.html
いやいやいや、それは為替相場が平準化した時なら判るけど、もう日本では社員は取らないと暗に言ってるようなもんだわな。
正直お客は着いてるしネットでブラック企業ｗｗｗと罵られてもおめーら買うやん！と思ってるんだろう。
でもフジTV関連の不買運動の様にあまり”尖りすぎれば”不買運動に巻き込まれる事態を想定しないのかしらね。
中国に金はかけても社員には金はやらんみたいだし。
何か今の社会は「農民は生かさず殺さず」じゃないけど「社員は生かさず殺さず」みたいでいややね。
http://www.best-worst.net/news_aDtNfF95pi.html
いやいやいや、それは為替相場が平準化した時なら判るけど、もう日本では社員は取らないと暗に言ってるようなもんだわな。
正直お客は着いてるしネットでブラック企業ｗｗｗと罵られてもおめーら買うやん！と思ってるんだろう。
でもフジTV関連の不買運動の様にあまり”尖りすぎれば”不買運動に巻き込まれる事態を想定しないのかしらね。
中国に金はかけても社員には金はやらんみたいだし。
何か今の社会は「農民は生かさず殺さず」じゃないけど「社員は生かさず殺さず」みたいでいややね。
決して、バカ社長が自分の意見が正しいと信じて発言したというような、ワカリ易い解釈ではだめ。
それじゃバカだらけのネット世論と同じになるよ。
あくまでもオレの予想＆妄想だが。
為替レートのおかげで低原価の商品を高く先進国に売るビジネスモデルに限界を感じ、ユニクロのブランド化を念頭に各国の小売店をコントロールしたいが、組織が大きくなりすぎて社長の思うようにできない。
そこでグローバル化による統一賃金という大鉈で組織改革しようとしてる。
オレの予想が正しければ、そのうちお家騒動が起こる。
古くは角川グループ、最近ではほかほか弁当みたいな。
でも世界同一賃金国内でそれやる必要ある？
社員が全員外国人でも成り立つのであればそれでやってみればいい。
スキルのある人間が低賃金に納めるべく社畜化できる術を持ってるｏｒ法律でも対抗できる術を持ってるのならそれはそれで問題だと思う。
大学天下り連中の都合でどんどん拡大する外国人（中韓）留学生枠、国からでる返済不要の奨学金で大学定員は確保したのはいいが、そいつらがそのまま就職するのがユニクロなどのグローバル系日本企業だ。店長候補とかいうのはおもにそういう連中だよ。就職後も奨学金の返済義務はないし、本国地元の支店とか目指して頑張るんじゃね。
どのみち、ユニクロはもう日本人のことも日本国のこともみてないよ。グローバル化した企業は結局そうなる。