|
|
|
|
|
13名の学生諸君の採用三次試験が9:00〜19:00まで行われました。
タイプ別診断を行い、「サンロフトの軌跡」「2015宣誓」動画を見ていただいて、
気分的にも盛り上がったところで、最終の個別面接。 一人ひとりとの面接しました。
今回は、これまで、セミナー&交流会、インターンシップなどを通して
サンロフトのファンになってくれた学生が多くて、とてもありがたかったです。
受験して . . . 本文を読む
| Trackback ( 0 )
|
|
|
草薙から電車に乗って、そのまま焼津に帰るはずだった。だったんだけど、なぜか静岡駅で降りちゃったんだなぁ〜。今日は祝日だし、休みなんじゃないかなぁ〜と思ってお店に電話してみたら、やってるって。 じゃ、もう、行くしかないじゃんね。駅から「かん奈」まで歩く間に邦朗にTEL。「俺は今からかん奈に行くから、出てこい」って言ったら「1時間くらいかかるけど、行ってやる」とのこと。次いで、トサに電話してみたら、「 . . . 本文を読む
| Trackback ( 0 )
|
|
|
社会福祉法人 まごころ さんが特別養護老人ホール「まごころタウン*静岡」を開設され
その開所式にお招きいただきました。増田理事長、おめでとうございます! お招き
いただきどうもありがとうございます。
なんとJR 東海道本線 草薙駅から徒歩5分くらいかな。きわめて交通至便です。
最新の充実した設備と細かいところにまでこだわった、工夫がたくさん盛り込まれた
施設です。介護にかける増田さんの志の高さと . . . 本文を読む
| Trackback ( 0 )
|
|
|
午前中は旗持先生による管理者研修でした。こちらの研修は、本当に気づきの多い、
素晴らしい研修でした。顧問社労士の森崎先生が絶賛してくださり、始まった研修ですが
本当に素晴らしい先生でした。さっそく公開社員勉強会(3年ぶり復活の予定)の講師を
つとめていただけるように依頼しました。ぜひ、全社員、できるだけ大勢の人に旗持先生の
話しを聞いてほしいと思いました。
今後は今期いっぱい 2ヶ月に1回、管理 . . . 本文を読む
| Trackback ( 0 )
|
|
|
高田馬場駅前にそびえたつBIGBOX。
遥か彼方の学生時代。自分とヨメさんが初デートしたときの待ち合わせ場所だ。
当時とは建物の色が変わっているような気がするが。
あの頃。1980年の7月。ワリと具体的に覚えているけど、
自分は大学の友人と2泊3日で御宿に海水浴に行ってきた後で、かなり日に焼けて
いたと思う。夏らしい、暑い日で、Tシャツに短パンに下駄ばき、という今では
信じられないいでたちでB . . . 本文を読む
| Trackback ( 0 )
|
|
|
いや〜、今日は本当に勉強になりました。楽しかったし、貴重な体験でした。
ブランド戦略と営業強化策は各社各様ですね。
実はわが家の愛車 ブルーバード シルフィを「そろそろ買い替えるか」という検討
が始まりまして、今日はカーディーラーを2軒回ってきました。
ブルーバード シルフィは、ほとんどヨメが乗るのですが、いよいよ9年目に入って
おりまして、また県内各地へ講演におじゃましている関 . . . 本文を読む
| Trackback ( 0 )
|
|
|
14日の頃だったかな。左わき腹あたりに違和感を感じたのは。例によってあまり
気にせず過ごしていたけど、だんだん痛みのエリアが広がっていくし、痛みもひどく
なってきたので、これはひょっとして?と思うようになっていた。
ただ、その週はもう仕事の予定が組まれていたし、18日の土曜日の午前中なら
病院もあいているだろうと思い、そこで診てもらおうと思っていた。が、市内の
皮膚科医院3軒まわったけど、すべて . . . 本文を読む
| Trackback ( 0 )
|
|
|
2015年度の新人歓迎会は「TRATTORIA LAMPA-da(トラットリアランパーダ)」さん
にて、貸し切りで行われました。恒例になりました新入社員の一発芸やお楽しみ抽選会
など盛りだくさんで、笑いが溢れる素晴らしい会になりました。幹事をつとめてくれた
福富君、小長谷君、どうもありがとう。今年も新人を迎え、このような会が開かれる
ことを本当にうれしく思っています。
今年の新人はシステム開 . . . 本文を読む
| Trackback ( 0 )
|
|
|
平成28年4月入社の新卒者採用試験。2次試験が行われました。
グループディスカッションと作文。自分はグループディスカッションの担当。
1時間半、10人の学生たちとのグループディスカッションを3回やるイメージです。
上の写真はグループディスカッションのときの面接官たち。
グループ面接では、採用面接ということを忘れてしまいそうになるほど
やわらかく、かたすぎない雰囲気の中、行われました。
「この . . . 本文を読む
| Trackback ( 0 )
|
|
|
船井総研ITベンダー経営研究会のメンバーであるサイタスマネジメントさんに訪問
しました。前回の研究会のグループディスカッションのとき、同じグループになり
意気投合。今日、お互いの会社の取り組みについて情報共有しました。
サイタスマネジメントさんは15年間インフラ運用・保守ひと筋に技術を磨いて
こられた東京の会社で24時間365日サーバー保守・メンテナンス体制を作り上げて
います。
監視の手法 . . . 本文を読む
| Trackback ( 0 )
|
|
|
|
|
|
|