半分くらい？

今日が締めだった職変。
お昼になってもちっとも集まらないので、まだ出してない部長に向けて「今日が締めだけど分かってるだろうな？」的なメィルを送って、軽くジャブを入れたんだけど、結局、定時後にようやく半分くらいって状態。（￣－￣）

いつもは出し惜しみして（？）、締め過ぎに提出するウチの部が、めずらしく午前中に提出してきた。
どれどれ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・。
うわ！とうとう有言実行か？かなり思い切ったよね、うん。
全社の２０％をガラガラポンって話は、あながちウソぢゃなかったんだ。思ってもなかった名前が載っててびっくりよ。

まぁとりあえず、おねぃ様の異動話は、無い・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・、いや、待てよ。
んが！？もしかして、そーいうこと？？？
うわ～、へー、ふーん。
んぢゃ４月くらいにどうなるか、楽しみだわ。

で、他の部ですよ。
「火曜日になります」って連絡をくれる部はまだ良いさ、平気で「水曜日でないとムリ」とか言ってくる人とか、なにも連絡せずに提出も無い人とかさ、社会人としてどうよ？仮にも「部長」だろ？（￣－￣）

定時後に出してきやがるから、定時間内以上にバリバリ働いちゃったよ。
ふぅ、今日受け取った分の下処理は全部終わった。
この後、くっ付けて　→　新制度の基準に合ってるかのチェックでどれだけ時間を取られるか。
そこらへんが全然読めないから、できる事はできるウチにやりきらないと・・・・・・・・・・・。

はぁぁぁぁぁぁぁぁぁぁぁ。
とうとう始まりましたよ。