始まります！ 事業所役職者向け『リーダークラス研修』 ワクワクです！！

奇跡のつながりで　繰り広げられる　季節の移り変わり

目に届く　朝日の輝きは　優しくなって　光りの美しさを見つめる

日中の暑さも　厳しさを超えて　秋のぬくもりを　近づけてくれて

そして　耳に届く音は　秋の虫の声　静かに　届く・・・

 

奇跡のつながりで　続く　届く　そして　輝く

 

高齢者施設の役職者向けに　届けます。

『 リーダークラス研修 』

実は、こちらの事業所は、第２期目です！

 

嬉しいですね。

新たな組織編成をし、新たな役職者が誕生するので、そのために　もう一度・・・

明石に　『リーダークラス研修』　を依頼してくださるのです。

嬉しいです。なぜならば・・・

 

この『リーダークラス研修』を組織の役職者が受講しているのですから、

受講した役職者が、新たに任命した役職者に研修をすればいいのです。

だって、和多志は　和多志の資料を使ってもいいって言っているんだから。

あ！もちろん！　使用料なんて取りませんよ！

 

それなのに、こちらの事業所は・・・

和多志に　もう一度　新たな役職者に『リーダークラス研修』をしてほしいと。

その分、費用もかかるのによ。　ただ・・・　それ以上に・・・　この組織は・・・

和多志が届ける『リーダークラス研修』に　価値を得てくださっているのです。

 

とても、　とても、　よい活用の方法だと感じています。

役職者の人事は、とても重要です。そして、その役職者の研修は　もっともっと重要です！！

 

だって！　役職者に任命するのに、大げさな辞令交付式までするのに！

研修をしない事業所が　とんでもなく多いんです。

福祉事業所だけでなく、一般企業でもね。

 

こちらの事業所は、発想が違います。そして、覚悟も　とても　今回は強く感じます。

 

さあ、始まります。

会場は、なんと　懐かしい　Healing forest　のセミナーの草創期を彩ってくれた会場です。

 

全力で行います。

ここまで、和多志に期待と希望を抱いて　研修を任せてくださるのだから、

コンサルティングに入っているくらいの氣もちで、全力で届けます。

 

わかりやすい　体験　と　言葉　と　氣づき　がある、深い学び。

それは、受講者の人生や　生き方。場合によっては・・・

家族や　子どもたちにさえ　影響を与える　学びに成ります。

そんな　強い想いで　届けます。なぜならば・・・

 

『利用者本位とチームワークのある組織』

それを共に　目指してくださる　組織です。

だからこそ、魂の力を　そそぐ価値があります。

 

最高な時間の　始まりです。

これから、２０時間以上　共に学びます。

 

帰り道、充実感の中　振り返ります。

そして、自分の使命を　明確に確信します。

そして、この事業所の　成功を確信します。

もう、コンサルに入りたいぐらいある（笑）

 

ご縁に　感謝です。