より具体的

◆◆月次全体会議

　今日は９月の月次全体会議がありました。今月の３０日（土）半期全体会議に向けて、各部門の総括と個人総括の準備を行いました。また、個人情報保護に関するコンプライアンスプログラムの周知徹底を行うため、社内の理解度テストも行われました。最近の全体会議は、理念の理解度テストや今回のような個人情報保護に関する理解度テストなど、社員さんの方から色々なアイディアを出して、自分たち自身を試しています。そういう意味では、自主的に自分たちを向上させるような活動が出来てきているので、大変良い傾向だと思っています

　ところで、今回の全体会議では、少し気になる点のお話しをさせていただきました。それは、部門や個人の総括に関することです。この半期の節目に際し、それぞれが良かったこと、悪かったこと、強化点、改良点を出していますが、もう一つ、その観点が甘いと言うことで指摘をさせて頂きました。何がどう良いのか、そして、それをどう強化してゆくのか、具体的に、明確に示すことが必要です。そういう点において、もう少し深くつっこんで考えてゆく必要があるようです。今月末の全体会議では、そのあたりのチェックも部門長がしっかりやってほしいと思います。


◆◆取引先との会食

　全体会議が済んで、東京から取引先が来松していましたので、一緒に食事に出かけました。Ｙ氏とは、現在取り組んでいるプロジェクトの打ち合わせなどしながら、今後のことの相談をしました。色々楽しみな案件もあります。しかし、それぞれに一筋縄では行かないものばかりです。綿密に準備をしながら、確実に進めてゆきたいと思います。頑張りましょう。