「不機嫌な職場」。。
本屋さんで題名に惹かれて手に取りました。。
自分の職場が、「不機嫌」なわけでもないのですが、
それでも、小さないさかいは起こりますからねぇ。。
まだすべて読んでませんが、共同作業、集団行動をやったことがあれば、
感覚的に理解できてることの多いこと。。
すべてが成績につながる「成果主義」での弊害も少しはありそうです。。
仕事をする上で、誰かがサポートに回らなければ、うまくいかない
ことは、知ってるはず。。それができるかできないか。。
オシム前監督の「水を運ぶ人」が、職場でも重要なんですが。。
不景気な職場であっても、不機嫌な職場にはしたくないものです。。
できれば、どちらも回避したいですがね(笑)。。
本屋さんで題名に惹かれて手に取りました。。
自分の職場が、「不機嫌」なわけでもないのですが、
それでも、小さないさかいは起こりますからねぇ。。
まだすべて読んでませんが、共同作業、集団行動をやったことがあれば、
感覚的に理解できてることの多いこと。。
すべてが成績につながる「成果主義」での弊害も少しはありそうです。。
仕事をする上で、誰かがサポートに回らなければ、うまくいかない
ことは、知ってるはず。。それができるかできないか。。
オシム前監督の「水を運ぶ人」が、職場でも重要なんですが。。
不景気な職場であっても、不機嫌な職場にはしたくないものです。。
できれば、どちらも回避したいですがね(笑)。。