日頃の人付き合いの中では、表面上の付き合いが多く、実際、その人がどういう人なのか!? というのは、なかなかわかりません。
一緒に何かしらの仕事、例えば、何らかの組織の役員を一緒にやったりだとか、そういうことを一緒にやってみると、その人の本質がわかります。
責任感があるのか、無いのか。
真面目か、いい加減か。
自分もあまり、偉そうな事は言えませんが、下に面倒事を投げたり、何かあったときに逃げたりはしません!!
今、ある組織のトップの方と関わって一緒にやっていますが、その前までは、そんな人と思ってませんでしたが、一緒に仕事してみて、初めてその人がわかりました…
ガッカリしました…
問題事を下に押し付け、逃げ根性…
みんな呆れています。
もう、あてにしません。
自分達で解決します。
トップの資質はゼロどころか、マイナスです。
自分の考えるトップとは、組織内でおこった揉め事の収拾、解決を先頭に立ってやるべきではないでしょうか!?
それでなくても、ある程度の道筋は立ててやるべきだと考えます。
おとしどころを考えてやるとか…
う～ん…
最近なんか、愚痴ばっかだなぁ…
なんか、いーことね～かなぁ!?
この揉め事が、早く収まりますように!!
