斜め上の存在

私、いろいろな会社の社員さんと話します。

たまに、

「うちの社員みたいですね」

と言われる時があります。

嬉しいです、素直に。　

そんな時は、

きっとサントリーコーヒーのBOSSボス顔になってます（笑）。
　　　
　
それは、その会社さんにとって、

私が物理的な存在ではなく、

精神的な役割を担えているから、と

そう勝手に認識しています（思い込みは大事）。
　
もうちょっと偉そうなことを言いますと…

解決の糸口となるアドバイスをもらえる存在

と思ってくださっているのではないかと。

（これは自惚れに近いかも）
　
　
と言いますのは…

私が、普通のサラリーマンから、

リーダー、マネージャー、部長

と一つ一つ上の立場になり、

役員、社長、起業（失敗付き、否、学びの期間）

と様々な役割、立場を担ってきたことから
　
「うちの社長は、どう考えてますかね？

　どう思います？」

と役員や部長クラスの人から相談あったり、
　

「●●部長には、どう言ったらOKでやすいでしょうか？」

とアドバイスを求められたり、と。
　
　
まぁ私も経験していますが、

役員さん、管理者、一般の社員さん、

それぞれに、悩みを抱え、深く、複雑…

（社長さんも一緒ですが）
　

そんな時、私の経験、体験が少しはお役に立つみたいで

「社長はこういう風にそれを捉えているんじゃないかな？」

「部長の今の状況からすると、こっちから攻めたほうがいいじゃないですか？」

と、トップや上長の思考、性格を踏まえて

アドバイスするようにしています。


それ以上に、その人の成長につながるように、

との思いをもってサポートしています。
　
　
私のアドバイスが最適であるとは思っていませんが、

こうしたちょっとしたアドバイスで

心が晴れたり、前に進めるきっかけになったりすれば

それはそれでとても嬉しいです。
　

私と同じような思いを持ち、

私以上の経験や見識、胆識をお持ちの方は

世の中に沢山いらっしゃいます。
　
　
人の役に立ちたい、

人のためになりたい、

と思う方の活躍の場をつくりたいと思って

事業を仲間と立ち上げたのが、

わが社です。
　
　
仕事上のメンター、経営のガイド役、等々

貢献したいと思っている方々がいます。

斜め上の存在が欲しい！と言う時はご用命ください。