闇と猫と思い出と

病み人間と保護猫のつぶやき

荒波に呑まれて

2006-12-09 13:40:53 | 仕事
仕事…
相変わらずどん底の店舗。
ホントおちるトコまで落ちたんだから
あとは、這い上がっていくのみ!!
の、はずだったのが、
今月になっても全然一向に成績もあがらず、
更に、先月よりも最悪な状態。
まだ落ちるのか、うちの会社&店舗は…
何よりも社長が社長としてどうなのか…って疑う。
社長のコメントがメールで流れる。
いつもいつも、責められる社員。
ただただひたすら責め立てられ、なじられる。
「こんなんで飯が食っていけると思うのか?!」
そんなことばかり。
分かってるよ、現場の人間が一番それを分かってるし
どうにもならなくて、でもどうにかしなければならなくて、
頑張ってる。
社長はただ数字を責め、一方的に怒る。
決して社員を顧みない。
社員をどう育てるか、どうマネージメントするのか、
そういうことを一切考えないのかな
だからうちの新人店長は、社員をただ数字で責めるだけなんだ
でも確かに営業たるもの、結果が全て。
だから仕方ないといてしまえば、そうだ。
でも、ここまで落ち込んでいて、それでもまだ責めるのか。
何をどうすればいいのか、私にも分からない。
でもこのままでイイとは思えなくて、
あの社長の下で働いてることに疑問を感じたり。
社会、会社とは難しいものです。
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3 コメント

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Unknown (カナコ)
2006-12-09 13:58:05
まだまだ学生の私が言うのもなんだけども
上に立つ性質が無い人が上司だとホントに大変だと思う。
何事も結果はそりゃあ大事だけれども
世の中それがすべてでは無いんだよね。

それを教えるために教職を志しました。
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営業 (かおり)
2006-12-12 08:03:57
給料は数字が全てでいいけど、それ以外の事を理解してくれる上司がいてこそ頑張れるよね。精神的な支えがないと数字を追うの厳しいっす。
返信する
うむ (林檎)
2006-12-13 01:15:11
カナコ>
うちらも結果を出すことは
やらないといけないことだけども
そのモチベーションを上げて育てることを
経営者はもっと考えて欲しい
カナコが教師になって、
未来の社会人にいろんなこと教えてあげてくださいヽ(*´∀`)ノ

かおりチャン>
ホントに、精神面って営業でとても大事よね…
社長自身が全て壊してる気がするのよね…
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