マッキー歯科にはスタッフが両医院合わせて20人ぐらいいる。
毎朝、ミーティング等で必要な事項は連絡している。
ところが仕事を進めて行くには、器具操作、診療手順、治療方針などを統一して運営して行くには、マニュアルは必要である。
今週は、手軽に1cmマクロがとれるコンパクトカメラを導入。
簡単な操作説明をして、スタッフに使ってもらい、間違えやすいところを洗い出した。
二日目にはほぼ全員が新カメラになれてきた。
今日はカメラ操作のスタッフ用マニュアルを製作した(取説を切り貼りした物)。
(問題なければ後日ラミネートして利用予定)
そして、かねてから気になっていた年齢別の(P混 EPP サホライド CeF局 実地指導 等)保険点数算定の考え方の原案をまとめた。
朝、概要を説明、まだ完成版ではないが、あと解説などの肉付けをして今週中に完成予定!
昨年の保険点数改定から、わかった事を出来る事をまとめている。
マッキー歯科の歯科運営はマニュアルで出来ているのです(笑)!
毎朝、ミーティング等で必要な事項は連絡している。
ところが仕事を進めて行くには、器具操作、診療手順、治療方針などを統一して運営して行くには、マニュアルは必要である。
今週は、手軽に1cmマクロがとれるコンパクトカメラを導入。
簡単な操作説明をして、スタッフに使ってもらい、間違えやすいところを洗い出した。
二日目にはほぼ全員が新カメラになれてきた。
今日はカメラ操作のスタッフ用マニュアルを製作した(取説を切り貼りした物)。
(問題なければ後日ラミネートして利用予定)
そして、かねてから気になっていた年齢別の(P混 EPP サホライド CeF局 実地指導 等)保険点数算定の考え方の原案をまとめた。
朝、概要を説明、まだ完成版ではないが、あと解説などの肉付けをして今週中に完成予定!
昨年の保険点数改定から、わかった事を出来る事をまとめている。
マッキー歯科の歯科運営はマニュアルで出来ているのです(笑)!