元上司のお祝い会の案内状に悩む

以前の職場の上司が叙勲されたそうだ
気がついていなかったけれど
御祝い会の案内が来た
その方は二カ所で一緒だった方でよくできた方で
イロイロあったときにも助けていただいたし参加すべきだろう

ただ、発起人５人の中には２年近くうつ状態になる原因を作っておいて
自分は転勤していなくなった人がいた
その名前を見たときにフラッシュバックした
今の私ならあの時の理不尽なことに対して言えると思うが・・
あの時の私はそれほど信用されていなかったのか？？
一方からの言い分を聞いて私をだますようなやり方をして
私が騙されると思ったのか？？

二人目の発起人にはその後転勤してきた上司でその方のおかげで
退職までの４年間は立場も元通りになり気持ちよく仕事ができた
大変なことも多くあったけれどやりがいもあった

それで・・ほかには誰が案内をもらっているのか？？
彼女には案内が来ているだろうと思う人にラインをしたら
来ていないそうだ
案内状を出すときにはお祝いされる方と一緒に仕事をした人には
全員だすとかにしてほしい
ほかの人にも聞くわけにもいかない・・来ていなかったらそれもまた困る

孫の喘息の予防薬をもらいに小児科に連れて行く
最近はひどくならず・・予防薬が効いているんだと思う
吸入器をつかってだと時間がかかるので小学校に入ると忙しくなって
忘れてしまうこともあるので吸い込むだけの方法もあると紹介された
孫と話をして納得させてからのほうが良いと思って
今回は今まで通りで次回までに考えてくることにした
帰りの車の中で「○ちゃんは吸うことができるよ」と言った
ドクターとの話を聞いていたんだ・・と感心する
イメージトレーニングをしておこう