環境整備点検、初日。
秋田事業所。
実行計画の承認待ちで社員が頑張る。形がそろっているので気持ちがいい。
青森事業所。
満点めざし気合が入っている。
満点。
滝沢事業所、こちらも全チーム満点。
点検同行者がこのカッターの取り扱いの仕組みについて聞いて驚く。
風景ではなく道具になっている。
過去の体験の積み重ね。
矢巾事業所、満点。
無人でもOK。
二日目、北上本部。
満点。
郡山事業所、満点を逃す。
悔しい人は成長する。
仙台事業所、満点が出る。
日々の積み重ね。
富谷事業所、気合がみなぎる。
満点続出。
事務所の床がようやく、きれいに。
スイッチが入ったか？！
本社、掲示物が水平でないので満点を逃す。
灯台下暗し。
前回は環境整備点検始めて以来の中止となり今回は2か月ぶり。
社員の成長を感じた。
こんな面倒なことを他社はやらない。ましてトップリーダーなどやらない。
これからも愚直に続ける。
富谷事業所榮代です
環境整備点検同行30個の気づき報告をいたします
1.八乙女駅で浅理さんが切符を買って待っていてくださり助かりました
2.見たいテレビは自分の都合のよい時間に見れるよう録画
3.ラインの仕事は上司がやらないと下はやらない
4.体操も同じ上司が何度も厳しく言わないと定着しない
5.人に言える人は気づいている
6.すぐにやらない人には言い続ける
7.困らないと人は成長しない
8.商品券は事前にチェックし発注する
9.パスワードは別々にすべき
10.秋田事業所のカッターと富谷事業所のカッターは違う
11.気づく事と報告は違う
12.1グループのＯＪＴが進まないのは困ってないから
13.上司がやらなければ下はついてこない
14.報告は自分の成果をあげるチャンス
15.なぜ満点を取れなかったかを振り返ることが大切
16.やり方を変えなければ成果につながらない
17.夜は早く寝て朝やる
18.これからもコロコロ会社は変わりそう
19.付け焼き刃はすぐにバレる
20.点検基準を変えないようにと言われたがやり続けているうちに変えそうになりました
22.山話を聞くうちにわたし自身も登れる気持ちなる
23.話すより聞く方が大変
24.昼食後まったりしてしまい質問を忘れ罰金
25.社長は人によって話す内容や基準を変えている
26.社長が運転する時は浅理さんの質問タイム
27.小口現金は富谷事業所だけ
28.社長の気づき、気づかいはすごい
29.健康話しに盛り上がり体温を上げることが大切と学ぶ
30.健康が一番、健体ありき！
2日間同行をさせていただき貴重なお話、経験をさせていただきました。ありがとうございました。
「ありがとうございます。感謝します。」
