季節

今年の冬は最近になく厳しい冬でした。
岩手の最低気温が-10℃以下が沢山ありました。
積雪もそれなりに多い。
北陸や北海道はさらに厳しかったようですね。
私は相変わらず自宅や会社にいないので、ちょっと地元の人とは感覚がズレているかもしれません。


昨今は日差しが暖かくなってきました。
春が近づくこの時期も好きです。
こういう季節の変わり目を気にするようになったのも歳を重ねたせいでしょう。
まあ、早く夏山シーズンにならないかなというのが本当のところです(笑)
目標があるから頑張れる。
夏は絶対休み入れます！！


「ありがとうございます。感謝します。」

びっくり

社内の勤怠のシステムが良くない。
会社が大きく変わる時、思い切って新しいものに変える決定をした。

社員カードなるものが新たに必要になる。
今のものが使えない。
会社でカードを用意しても良いが、nanaco,suicaが使える。
事業所によってはsuicaが不要な地域がある。
ならばとnanacoカードを個人で用意してもらうことした。
費用は数百円。
社員には損しないように用意するとちょっとだけ儲かるようにした。
別にセブンイレブンの回し者では無いが。

すぐにみんなやるかというと、「やらない」
作成する際のやり方マニュアルを作らせて拠点長に配布した。
(申込書を大量に持ってきて会社で記入させてからお店に行く)

するとたった3日で全員準備できた事業所が現れた。
これにはビックリ！

社員教育の成果。
すぐやる会社とすぐやらない会社の差は大きい。




とある日、北上線 藤根駅
6:30出発進行
日の出が早くなった。


「ありがとうございます。感謝します。」

1週間

2/14
新宿で2日間、経営計画数字チェックのお手伝い。



2/16
福岡のお客様訪問とベンチマーキング
ためになる。



2/17
白河へ移動。
エクシブ那須白河には今月12日間もいた(笑)



2/18
東京で行われている内定者リベンジセールス研修に行きお迎え。
全員が前回超え。
自分の過去を超える。


内定者とお世話した社員と飲む。



2/19
東京都内、お客様訪問他4件
社員同行させるのが良い教育。


2/20
社長勉強会開始、北上本部。
これから同じ話を10回する。
聞いている社員は1回。
明日は早朝に秋田に行く。

もうだめです。
帰ります。
この日、自宅で寝るの今月3日目。
明日からまた出張3泊4日。
社長に労基法は適用されない( T_T)＼(^-^ )


「ありがとうございます。感謝します。」

会社の文化

サンクスカードは我が社の社員間のコミュニケーションツールです。
年間4万枚ほど流通しています。

私も何枚か社員からいただきます。
その中にこんなのが。




上のは、社員のお母さんに会社の飲み会の事を話をしたら「今どきそんな会社がない」と。
でもここで大切なのは、会社の事をお母さんに話をするというのが凄いです。
会社に対する評価が低ければお母さんには話をしない。

下のサンクスカードも同様です。
評価が引くければ、社長にサンクスカードなど書かない。

この間は別の事業所でお子様連れで食事会をやって楽しかったとありました。
会社の行事(食事会)にお子様を連れて行くのも社員同士の仲が悪ければ実現できない。

会社の文化は社長が決定した事を幹部が社員が実施して出来上がっていく。
社員の喜びは私の喜びです。


「ありがとうございます。感謝します。」

岩手山麓

今年も初山旅は岩手山麓の七滝へ
長靴で行けるのでとっても楽です。


ステキな景色が広がる


ブルーアイスの七滝。
この氷瀑がどれだけ大きいかわかりますよね。


今年も沢山の山旅同行お願いします。


「ありがとうございます。感謝します。」