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本気で就業規則作成に取り組みたい山口県の経営者の方は、こちらもご覧下さい→就業規則について
皆さんは七転び八起きという言葉を聞いたことがあると思います。この言葉は、転んでも転んでも立ち上がっていくという良い意味で使われますね。私もそのように思っていました。
しかし、14日早朝に行われた倫理法人会のセミナーで、会長さんが松下幸之助氏の言葉として
“経営者は七転び八起きではいけない”
“経営者は失敗してはいけない”
ということをお話されました。
これを要約すると、
“経営者は、従業員、そしてその家族の生活を背負っています。それなのに、もし経営判断を誤ってしまったら、場合によっては自分だけでなく従業員及びその家族の人生まで狂わしかねません。だから、経営者は失敗をしてはいけない。そして経営者は、それくらいの気持ちを常に持って経営に臨まないといけない”
という感じです。
会長さんが話そうとした意図とは若干異なるかもしれませんが、以上が私の解釈です。
“失敗してはいけない”
というのは、ちょっと厳しく感じなくもないですが、松下氏の発言はすごいですね。すごく大切な心だと思います。そして、これくらいの気構えを持つ経営者には、社員皆がついて行くのだと感じました。皆様は、このような気持ちを常にお持ちですか?
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*私のオフィシャルブログⅡもご覧下さい。「社労士國本のサブブログ」~私のお勧めの本やCDや、オフィシャルブログで書ききれないことを書いています。
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“経営者は七転び八起きではいけない”
“経営者は失敗してはいけない”
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“経営者は、従業員、そしてその家族の生活を背負っています。それなのに、もし経営判断を誤ってしまったら、場合によっては自分だけでなく従業員及びその家族の人生まで狂わしかねません。だから、経営者は失敗をしてはいけない。そして経営者は、それくらいの気持ちを常に持って経営に臨まないといけない”
という感じです。
会長さんが話そうとした意図とは若干異なるかもしれませんが、以上が私の解釈です。
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