今日はまだ事務所ですご案内のとおり業務の労務関係、就業規則等諸規程整備と弊社内のシステム関係が私の担当のようなものでしてそれだけでも結構時間が取られてしまっているのにMH社のTさんが某助成金を見つけてきたりしてこの助成金、パンフレットで要件を確認するとバラマキなんじゃないのという内容でそりゃ計画に取りかかるって言うだろう助成金のための就業規則改定なんて気が乗らないなぁ
ぽちっとな
ここまでお読みいただきありがとうございますこの「社会保険労務士日記」は 上記2つのランキングサイトにエントリーしています どちらもぽちっとするとランキングがちょっと上がり私のモチベーションもちょっとアップします
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