相模原・町田・八王子エリアで 住宅を建てるなら
０宣言の家の相陽建設 http://www.soyo-inc.co.jp/
女性が多い建設屋
こんにちは相陽建設 古橋です。
弊社の特徴の一つに女性が多い事があげられるのではと感じます。
実際に、社員の3分の１は女性です。さらに女性活躍社会という方向性もあります。
そんような背景もあって女性の働きやすい職場を改善していこうかと考えます
まずは、制度的な整備という事から初めて見ようと着手するのですが
しっかりとした制度ができているかどうかの一つの目安として助成金取得を活用していこうかと考えます。
国などの公が、しっかりした制度を作ったところに支援金をくださる仕組みですから
会社としても制度がしっかりしているとのお墨付きを頂けて、さらに資金（そんなに高額ではありまえんが）まで貰えるのは
非常にありがたい、書類が面倒なのは 国民のおさめた税金を頂くわけだから当然と考え
今年の新たなチャレンジとしてやってみます。そんなわけでまずは助成金で社労士と打合せを早速確保です。
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サーバーの増設
こんにちは相陽建設 古橋です。
レンタルサーバーを借りてHPなどを作成するのは、どの会社も同じだと思うのですが、
HPへの注力の仕方が 比較的早めだった弊社 当時はこのくらいの量があれば大丈夫だろう
万が一足りなくなったら増やせばいいだろうと、そんな風に考えていました。
最近、HPなどもどんどん高度化し、予想外に容量を必要となったのでサーバーを増設しようと連絡してみると
増設はできません、旧式のサーバーから新しいサーバーへ移設をお願いしますと言うではありませんか
しかも 大した説明なしに・・・
まあ、予想以上にネットの世界は進化したので 言いたいところは理解できるのですが
ならば、移設費は負担してほしい所 移設費はこちらもちでのサーバー移設にちょっと憤りを感じてしまいました。
致し方ないと理解はできているのに 悶々とし理解はできるが納得できない出来事
業界事情と一般感覚のズレを感じた出来事で 建設業界でも往々にしてある事
理解をしてもらうための努力をしっかりと行う事の大切さを感じました。
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地域清掃２０１６０７
こんにちは相陽建設 古橋です。
本日は、早朝より社員全員で、地域清掃を行いました。
みなで会社の周りのゴミ拾いをするのですが、ゴミ拾いをしながら本日は色々な発見がありました。
公園では、小学生が夏休みのラジオ体操で集まっている風景も懐かしい風景をみたり（最近は、ラジオ体操に子供が来ないと聞いていたので多くの参加者が居たのがビックリでした）
また、犬の散歩をしながら、そこそこの年齢の方がスマホを持ちながらあるいているので よくよく 見てみると
今 話題の「ポケモンGO」をやっていて この年齢の方もやっているのかとちょっとビックリしたり
ゴミ拾いをしながら、犬のうんちを発見し 拾うか悩んでみたり（結果、端に寄せて不幸な人が出ないようにするところでやめましたが）
いつもしている地域清掃ですが たくさんの発見がありました。
ゴミ拾いをしながら 得した気分になった今週のスタートです。
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昨日は商工会議所会議でした。
こんにちは相陽建設 古橋です。
建設業は地場産業であるが持論です。
そうすると地域の発展なしに自社の発展はありません。
特に私は経済人ですから、地域の商工業の発展には、積極的に貢献したとの思いから
地元の商店街であったり、相模原商工会議所の活動を頑張っています。
そんな中なのですが、地域への貢献というイメージで行くのですが、逆に色々な情報をいただいたりしているのが現状です。
今回も 色々な情報とモチベーションをいただいて帰ってきました。
ちょっと地域貢献と会社の利益 別物で考えている経営者も多いのですが両輪としてなり建てさられると感じます。
不透明な時代だからこそ、足元と未来（国の方向性）などをしっかりと見極めなければです。
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自己管理（スケジュール管理）
こんにちは相陽建設 古橋です。
一日は24時間 これは皆に平等に与えられたものであるにも関わらず結果に差が出るのは
やっぱり時間の使い方がうまいか下手かだと痛感しています。
その為にも 自己管理手法を様々試してはいるのですが、なかなかこれだ言った物に当たりません。
これは、ある一つの手法をやり続けた先に築かれるものであるのか、探すものなのか判断が難しい所ですが
今回は、ある手法をやり続けてみて改良を加えていく方法を試してみようと思います。
その昔、手帳から電子媒体（パソコンやタブレット）に移行した自分のスケジュール管理
今は、電子媒体でスケジュール入力をしつつ、さらにノートを使って自己管理をしてみています。
書くことによって脳が整理される感があるのと やるべきことが明確化されていると感じたので・・・
子供時代にパソコンのなかった世代なのか 脳と体の仕組みのせいなのか「書く」事が性に合っているようです。
まだまだ、色々と検証中でありますが、早く確立させ 無駄のない時間活用を頑張りたいです。
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ゴミ置き場の修理写真です。
こんにちは相陽建設 古橋です。
先日の地域貢献のゴミ置き場 こんな感じで使用しています。
特にボロボロになってきていたネットと塗装の部分修理させていただき
こんな感じになりました。
建築廃材を使った寄贈ですが、作ったものの責任としてやっぱりできる限りの修繕はしていきたいですね。
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地域貢献の一つで
こんにちは相陽建設 古橋です。
弊社の地域貢献の一つに、建築廃材を使ったゴミ置き場を創る事をやっています。
自治会との絡みや地域の色々な人の意見もありあまり広まってはいないのですが、
私的には、ゴミを捨てる場所が、可愛らしく綺麗になるのは良い事と感じております。
先日、数年前に寄贈したゴミ置き場があまりにもボロボロになってきたので、
社員が声をだし、私の指示なく、ペンキを塗りネットを取り換えて修理してくれました。
そんな社員に感謝 感謝です。
建設業は、地場産業 地域と共に歩んで行かなければです。
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書いてある事
こんにちは相陽建設 古橋です。
天皇陛下生前退位の意向が報道される中で、皇室典範に規定がないとからか物議を交わしていますが
会社でもそうなのですが、社内規定やルールがいつ生まれるのかという事
まず会社が作られて、時間が過ぎ人も増えてきてかた社内規定やルールが明文化されることが普通の流れ
国家に関しても 人の誕生と言葉の発生 そして文字の誕生 国と言う枠の誕生と成熟を考えると
規定やルールの方が人の営みより後に成立することが一般的です。
そのような時系列なのに書いてないから できないやれないというのは思考停止状態に陥っているのではと感じます。
何事に対してもそうですが、そのルールが設けられた時代的背景や意義をしっかりと捉え
現代であればどうするのか 守るべき伝統はどの部分で、改善すべき個所はどこにあるのかの議論が大切と感じます。
書いてないからやってい良いとか、悪いではなく
常に時代背景とルールの本質を見極め 撤廃するものは撤廃し、制定するものは制定する、そんな人の意思での運営が良いと感じます。
現代社会は、あまりにも文面にしばられた議論が多く感じています 法治か人治か 私は人治が理想です。
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眼鏡屋さんで
こんにちは相陽建設 古橋です。
私は、眼鏡を利用しているのですが、視力の低下というわけではなく、何年も同じものを使っているのでそろそろ変えても良いかなっと眼鏡ショップを見てみました。
最近は、眼鏡もファッション化しているので、コストを抑えて 何種類か眼鏡を持つ人ともいる時代
眼鏡ショップも コストを抑えたお店から、ちょっと高めの専門店まで色々とあります。
そんな中で接客を受けながら気づいたのは、少し高めの眼鏡ショップに行ったときに
いくつかのブランドがあるなかで、こちらはメイドインジャパンのブランドでと押してくることです。
たまたま、本人の意思なのかもしれませんが、棚への置かれ方もメイドインジャパンブランドで統一されていたのでお、店としてもきっちり説明のマニュアルにあるのではと感じました。
あらためてターゲット層に対するサービスの質やセールストークの違いを感じたしだいです。
弊社は、建築物と言う高額商品を取り扱っている会社 この部分をもっと意識しなければと再確認です。
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取引金融機関への業績報告２０１６０７
こんにちは相陽建設 古橋です。
今週は、お中元に加えて 毎月恒例の取引金融機関への業績報告を合わせて行っています。
職人不足によるコスト増が騒がれている業界なのですが、弊社の仲間の会社の雰囲気を見る限り そうは感じずらい状況
そんな意味でも支店単位での融資状況を金融機関ごとに聞くことはとても大切です。
景気の見方や地場経済の景況も それぞれの金融機関が、取引先の現状を見ながら判断しているわけですが
どの金融機関も正直 いまいち活性化していないと口をそろえてるかのような返答です。
結果、建設の場合は オリンピック需要と復興需要で大手だけが忙しい もしくは都内だけが忙しいそのような状況です。
この波が弊社が定めている施工エリアまで来てくれるためには 政治の安定が（世界経済も含んだ）大切そう感じます。
今の経済は複雑に絡み合っておりますが、地場経済と顔の見える世界を大切に残りのお中元回りです。
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神事には正装で・・・
こんにちは相陽建設 古橋です。
本日は、お客様の地鎮祭に参加してきました。
弊社も夏の時期にはクールビズを導入しています。
しかし古い感覚なのでしょうか、なんとなく神事にはネクタイ着用で出席するようにしています。
お施主様のいやさかと工事の安全とを地の神様にお願いをする時なので
きっちりと正装とまではいかないまでも、ネクタイくらいはと思ってしまいます。
社員全員が神事にはネクタイ着用とはしていないのですけれど・・・
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お中元 季節のご挨拶
こんにちは相陽建設 古橋です。
今週は、日本の風習である季節のご挨拶 お中元回りです。
最近は、宅配のシステムが充実しているので 業者さんが届けてくれる事が多いですが
アナログな部分も大切にしている弊社は 昔から社員みんなで手配りです。
私の代になった時に、人件費を考えると 宅配の方がとの声も会社の中ではあったのですが
先代からの文化 ここは人と人の触れ合いの部分を大切にしようとの結果になりました。
さて、タイムマネージメント頑張って 時間を作らねば・・・
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動画UP 79本目
こんにちは相陽建設 古橋です。
お客様感謝イベント”リフォームフェア” 079
https://www.youtube.com/watch?v=VdpKba1Ir40
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２０３０年の新設着工５４万戸の予測
こんにちは相陽建設 古橋です。
会社説明会でも必ず伝えるようにしているのが、これからの建設業界は間違いなく斜陽産業 右肩下がりの業界という事。
ただ、内需産業なので０にはならない業界という事 そのような環境の中で競争が激化している事です。
そのような背景の中、先日 野村総合研究所が２０３０年の着工戸数を５４万戸と予測しました。
この数字はバブルの時と比べると３分の１弱です。
分かってはいるのですが、衝撃的な予測ではあります。消費為税増税後、オリンピック後は建設氷河期がくると覚悟はしていますが
縮小業界の中で売り上げを拡大していく事は、難しい事であるのは容易に想像できます。
現在の着工戸数は 最盛期の半分強 それなのに、建設業者の数は半分になっていません。上記予測を信じるならば 更なる競争激化 生き残りをかけた戦いが待っています。
そのような中で 選ばれる建設会社となるべく 今からできる事を考え頑張らねばです。
