退職しました

今週いっぱいで勤務しているナーシングホームを退職しました
本当はCNAとして働き続けたかったけど
Nursing programの勉強で膨大な時間が必要であり、かつ、
テストの点数が伸び悩んでいるのもあって
思い切って2 weeks noticeを提出したのが先々週。
色々名残惜しい部分もあるけれども
優先順位を考えた結果こうなりました。

ご報告まで。


←1日48時間だったらいいのに

パートタイム勤務

来週からNursing programが始まるので
仕事はパートタイムに戻る事にしました
授業・ラボ・実習が月～木曜日にあるので
木金の週2日働き、土日は完全にお休み
CNAの仕事を始めて以来、金土日と働いていたので
週末が休みになるのはすごく嬉しい
と言ってもダラダラ休む為ではなく
大学の図書館などで1日中缶詰状態で勉強する予定なので
休みのようで休みではないんですけどね

週2日でも働かせてくれる職場に感謝です


←福利厚生がまた無くなる

浮気疑惑②

誰か助けてーーーーー（/TДT)/
浮気疑惑がシリーズになっちゃいました(´д｀lll)

前回の事があった後にアントニオを友達リストから即行削除して
平和な日々を送ってたんですが
またまた変な騒動に巻き込まれちゃいました

えいやもアントニオもA大学でクラスを履修しており
大学関連の事で連絡を取りたかったえいやは
アントニオの携帯番号を彼に聞いたんですね
同僚であれば女性・男性に関わらず携帯番号を聞くのなんて日常茶飯事だし
特に考えもせずお願いしたんですけど
それがどうもナディアの知るところとなったらしく
今度は彼女のFacebookアカウントから強烈なメッセージが届きました
（前回はナディアがアントニオのアカウントを使ってメッセージしてきたんです）

　私達の16年の結婚生活を壊そうとするなんてひどい女ね
　あなたとは一度直接話す必要があるわ。
　○○○‐○○○-○○○○に電話をよこしなさい。
　事の顛末は娘達にも話す必要があるから
　あなたからも娘達に説明してちょうだい。

って、も～～～、メチャクチャ理解不能な内容でしたよっ
まず、携帯電話を聞くのはそんなに悪い事
そして、何もないのにどうしてナディアと話さにゃならんのだっ
挙句の果てに、この状況を子供に説明する必要があるのか全くもって意味不明

前回はアントニオを友達リストから外しただけだったけど
即行でアントニオ＆ナディアのアカウントをブロックしました
もちろんナディアに電話なんてしないしメッセージも完全無視。
アントニオの携帯番号も即座に削除して
仕事で関わる以外は一切連絡を断ち切る事にしました

アントニオ自体はとても良い同僚なんですけど
奥さんが困った人なので個人的にはこれ以上関われません
不幸中の幸いだったのはアントニオの電話番号は聞いたけど
結局こちらから電話を掛けなくて済んだので
アントニオはえいやの携帯番号を知らないんですね
もしも、アントニオがえいやの番号を知っていたら
間違いなくナディアから電話がかかってきたことでしょう

5月中旬から仕事はパートタイムになって
アントニオとは顔を合わせる事がなくなるので
これ以上の騒動に巻き込まれないことを祈ります


←ナディアはモラハラ妻ってやつ？

キャンセル

初めて仕事をキャンセルされました

空きベッドが多く患者さんが少ない場合
仕事をキャンセルされるナース・CNAが出てくるんですが
今回初めてキャンセル対象になりました。

昨年末まではパートタイム勤務だったので
キャンセルされる事は全くなかったんですけど
（オーバータイムしている人からキャンセルされ
　オーバータイムがいないと次はフルタイムがキャンセル対象になります）
今はフルタイム（って言っても週32時間だけど）なので仕方ないですね

って言っても、今日は職場研修の日だったので
どっちみち職場に赴かなくちゃいけなかったんですけどね～


←Sick leave使って有給にしよう

浮気疑惑

同僚CNAアントニオ（仮名）のFacebookアカウントを見つけて
友達リクエストを送ったのが1ヵ月ほど前
その際はどういうわけか本人にリクエストが届かなかったらしく
つい最近、再度リクエストを送ったんですね

　今回はちゃんと届くといいんだけど～

というメッセージ付きで送ったところ承認して貰えたんですが
その後の展開が怪しいことに．．．

　前回リクエストを削除したのはアントニオじゃなくて妻である私ナディア（仮名）よ。
　どうしてあなたはアントニオにそんなに興味があるのかしら？
　アントニオのFacebookアカウントは私も自由に見れるようになってるから
　コメントやメッセージのやり取りには気をつけることね

って返事がきたーーー
(((゜д゜;)))こ、こわいーーーーー（/TДT)/
2回友達リクエスト送っただけでこんな文章が奥さんから送られてくるとは(´д｀lll)
トホホ．．．


←トラブルは避けたい

指紋取り直し

今働いている施設に採用された際
バックグラウンドチェックの一環として指紋採取がありました
先日、人事による指紋採取が再度あったので
「バックグラウンドチェックは1年に1回するんですか～？」と質問したところ
「普通は5年に1回なんだけどね～、あなたの場合は前回の指紋が薄かったせいで
　バックグラウンドチェックが出来なくてまた取り直しなのよ～」
との回答があったんだけど、えいや、激しく疑問に思った．．．





　前回の指紋採取は1年以上前ですけど∑(°д°；)
　今までちゃんと経歴（犯罪履歴とかね）確認してなかったんですか(°Д°；≡°Д°；)





怪しい経歴はないので信頼して貰って大丈夫ですけど
医療関係者は犯罪経歴があると職に就けないので
この辺のチェックは抜かりなく行って貰わないと
ビジネスとしてどうかと思いますが？
久しぶりに「何だかなぁ(´д｀lll) 」と思った出来事でした。


←人事が頼りない．．．

東北地方太平洋沖地震に対する同僚の反応

働いている施設で働く唯一の日本人であるせいか
それはもう多くの同僚から「家族は大丈夫」「日本を応援してるわ」などの
温かい言葉の数々をいただきました

そんな中でも事のほか気に掛けてくれるのがフィリピン人のみんな。
フィリピンも環太平洋火山帯に属している為、地震が多発する地域。
今回の日本の地震を人事のようには思えないらしく
それはそれは重大事と深く受け止めて色々議論しています。
また「被害が拡大してきたわね」「原子力発電所による被爆の影響は．．．」
などと一時的な心配ばかりでなく継続的に声を掛けてくれるんですね。
こういった人々の思いやりがとてもありがたいです


←募金しか出来ないのがもどかしい

査定昇給

CNAとして働き始めて1年が経過し
先日DON（Director of Nursing)との評価？査定？がありました
幸い良い評価をいただきお給料がほ～んの少し上がったのですが
その際にDONが放った一言が印象的だった。

　とても良く働いていて同僚からの評価も高いよ
　Fulltime勤務だから○パーセントの給料アップだけど
　元の時給が$○じゃアップしても大した事ないけどね

えいや、心の中で「えーーーーー(((゜д゜;)))」ってドン引きでしたよ
確かにCNAの時給なんてたかが知れてるので
数パーセント上がったところで大差ないんですけど
DONにそれを言われてしまうとモチベーションが激落ちですよねぇ．．．
低賃金でも頑張って仕事してるのになぁ(´д｀lll)

まぁ、DONの言ってる事は理に適ってはいるんですけど
モチベーションが低下しやすく入れ替わりの激しいCNAなんだから
（低賃金で重労働だからねっっっ）
DONとしてもう少し景気付けるように努力して貰えると嬉しかったかも

えいや、RNになったらCNAを本当に大切にしようと改めて思いました。


←上がっただけマシ

サプリメント

何度も何度も書いて「いい加減わかってるよヽ(`Д´)ノ」
と言われてしまいそうですがCNAは本当に体力勝負なお仕事です
ここで言及したグルコサミン＆コンドロイチンのサプリメントの他に
女性用の総合サプリメント（こんなやつです）も摂ってるんですが
これを飲み忘れた日には疲れが取れなくて大変だったりします

仕事をした日はいつも就寝前にサプリメントを摂るんですが
実は昨日飲み忘れて、今朝は起きるのに苦労しました
（たまにやるんですよね、飲み忘れ）
サプリメントを摂ると6時間睡眠でもきちんと起きられるのに
今朝は起きたら10：30（10時間以上寝てた）
これだけ寝ても疲れが取れず、体に鞭打って起きたからね

日本でオフィスワークをしていた時は
サプリメントやドリンク剤を飲んでもあまり効き目を実感出来なかったけど
CNAを始めてからというものの、サプリメント様々
と言うかサプリメント無しでは生きていけなくなっています。
20代後半、もう若くないです。アハハ


←老いを実感中

男性CNA

CNAは力仕事なので男性CNAの存在は本当に貴重です
男性CNAは割合としては低いものの
日本の看護職に比べれば比率はかなり高いですね。
うちの施設に限って言えば20-30％のCNAは男性です。

重い患者さんをベッド⇔車椅子に移動させる時には
男性CNAを捕まえて助けて貰ったりするし
彼らは力があるのでケアもササーッと終えられ
時間が余っている男性CNAが
えいや担当の患者さんをケアしてくれることもあります。
そして他の男性CNAの魅力的なところはと言うと．．．

　魅力的な上腕二頭筋があるんですね～

なので女の子を軽々とお姫様抱っこしますよ
（↑セクハラしてる訳ではないです）
話がズレましたが、えいやは出来るならば男性になりたい位です。
その方が業務上好都合なことも多いんですよね。
とは言っても性別は変えることが出来ないので
男性ナース・CNAがもっと増えるといいな～と思う今日この頃です


←CNAは男性の方が得