「自分のスキル」を自己申告する事が多い昨今。
我が郵便局も、そういう事で、よく混乱します。
ある人が「あの人とわたしがおんなじ仕事
してるのに、なんであの人は『Bランク』で、
わたしは『Cランク』なの?」と聞かれると、
郵便局の上司はこうのたまわった。
「向こうのランクが間違っていた・・・・」と
おいおいっ。真面目に査定したんやろっ。
ちゃんと理詰めで説得して、突き放さんかいな。
それを、向こうが間違ってる・・・・なんて。
しかも、間違ってるのにも関わらず半年も放置
でっせ(笑)
なにやってるんだか。
![](https://blogimg.goo.ne.jp/img_emoji/face_ase2.gif)
まっ、そういうわけで、最近の日本の社会人は、
全国的にぎくしゃくし、社員同士の足の引っ張りあいに
終始するのでありました。
美しくないねぇ~~~byこてくん
PS・自分の「スキルアップ」にばかり夢中になって、
最近「新人さん」に抜かれることを恐れて、
「新人教育」もしなくなったと聞きます。
いつからこんな嘆かわしい社会に、
なってしまったのでしょうか?
まっ、しょうがないのかなっ。
俺だけでも、俺らしく「散ろう」「くたばろう」と
思ったこてくんなのでした。
我が郵便局も、そういう事で、よく混乱します。
ある人が「あの人とわたしがおんなじ仕事
してるのに、なんであの人は『Bランク』で、
わたしは『Cランク』なの?」と聞かれると、
郵便局の上司はこうのたまわった。
「向こうのランクが間違っていた・・・・」と
おいおいっ。真面目に査定したんやろっ。
ちゃんと理詰めで説得して、突き放さんかいな。
それを、向こうが間違ってる・・・・なんて。
しかも、間違ってるのにも関わらず半年も放置
でっせ(笑)
なにやってるんだか。
![](https://blogimg.goo.ne.jp/img_emoji/face_ase2.gif)
まっ、そういうわけで、最近の日本の社会人は、
全国的にぎくしゃくし、社員同士の足の引っ張りあいに
終始するのでありました。
美しくないねぇ~~~byこてくん
PS・自分の「スキルアップ」にばかり夢中になって、
最近「新人さん」に抜かれることを恐れて、
「新人教育」もしなくなったと聞きます。
いつからこんな嘆かわしい社会に、
なってしまったのでしょうか?
まっ、しょうがないのかなっ。
俺だけでも、俺らしく「散ろう」「くたばろう」と
思ったこてくんなのでした。
所詮人が決める事だから 好き嫌いとかも出てしまうでしょうね。
つける基準もはっきりして欲しいですね。
もしかしたら変な査定で一生棒に振ってしまうかも。
ちなみに ランクA・B・Cはどう待遇も変わるのですか?
>査定
うちの局は、特に好き嫌いの差が激しくて、
実力どおりの査定なんて皆無の
ような感じもします。(あせっ)
ランクA・B・Cの違いは、「時給の差」
と「ボーナス(と言っても、ほとんどでませんが・笑)の差」だけなのですが、
この成果方式が導入されたおかげで、
表向きだけ、「いい子ちゃん」が
増えて増えてっ(笑)