知りながら害をなすな
ドラッカーはプロフェショナルの責任として、古代ギリシャの医者ヒポクラテスの「知りながら...
目指すべき生き方
夢の実現のために、希望をもって今日なすべきことを実行する。
組織で成果をあげる手順
マネジメントを理解し、組織の実態を考慮してマネジメントの基本と原則に違わず行動すること...
リーダーの条件
組織にはリーダーが必要である。 そして、リーダーには組織の中で一番多くのメンバーから信...
自らを再生する時代の到来
今日の社会と組織では、ますます多くの人が、技能ではなく知識によって働く。 知識と技能に...
マネジメントは人の心に関わる機能である
人の労力はお金で買うことができるが、人の心を買うことはできない。 熱意と忠誠心は人の心...
報酬と成果はリンクしない？
事を先にして得ることを後にす。 論語・顔淵第１２ まず仕事が先であって、報酬とか損得は...
志
志は、気の帥なり。 孟子・公孫丑上 志というものは、気を率いていくものである。 志を立...
利益の考察
利益とは、原因ではなく結果である。 マーケティング、イノベーション、生産性向上の結果手...
納得の名言
何かをしたい者は手段を見つけ、何もしたくない者は言い訳を見つける。 ：アラビアのことわざ
ドラマネ倶楽部の理念は、「一緒にやれば、もっとできる！」
自分の力と他人との間に働く力「人間力（じんかんりょく）」を成果に向けて機能させる！
先哲の知恵を実践し、新たな知恵を紡ぎ出す。
ドラッカーのマネジメントに徹して成果をあげ、ドラッカーの名前を小学四年生の教科書に掲載したい。
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