知識の価値は状況への関係の有無で決まる
知識に上下はない。 状況への関係の有無しかない。 心臓外科医は言語療法士よりも高給であって敬意をはらわれるかもしれないが、脳溢血患者のリハビリに成果をあげるのは言語療法士のほう...
起きあがった回数と人間の強さは比例する
人間の本当の強さは何度ころんでも起きあがれること。どんな状況になっても、人は必ず、そこから起きあがることができる。起きあがった回数と人間の強さは比例する。:福島正伸 「夢が現実に変...
知識労働者にとって仕事は生きがいである
知識労働者も、他のあらゆる人間と同様、金を必要とする。 しかし彼らは、金を絶対的な価値とはしない。 成果や自己実現の代替として認めない。 仕事が生計の資だった肉体労働者と異な...
コミュニケーションレベルに合わせてマネジメントを機能させる
組織内全員に深く共有化されているビジョンと価値観を反映している組織のミッション・ステートメントは、強い一体感と従業員の強い決意を生み出すものである。人々の心の中に自立のための基準と...
「チーズはどこに消えた?」から得られる4つの教訓
今日のマコなり社長のインサイドストーリーズから 「チーズはどこに消えた?」から得られる4つの教訓 1.変化は常に起きる2.変化を素早く認識する3.変化することへの恐れを克服する...
認識の変化がイノベーションの機会
コップに半分入っているのと半分空であるのとでは、量的に同じである。だが、意味は異なる。とるべき行動も異なる。世の中の認識が、半分入っているから半分空であるに変わるとき、イノベーショ...
忍の徳たること、持戒苦行も及ぶこと能わず
忍の徳たること、持戒苦行も及ぶこと能わざるところなり。 :仏教 極楽百年の修業は穢土一日の修業に及...
社会的機関(組織)に必要な3つのこと
第一に、社会的機関は明確な使命をもたなければならない。 何をしようとしているのか。 な...
自分がとことんこだわると、勝手に自分らしくなって成功する
百人が同時に、ラーメン屋さんをはじめたとする。それぞれが、本当においしいラーメンをひたすら追求していくと、最後には、すべてのラーメン屋さんが行列のできる人気店になる。しかし、ラーメ...
やろうかなと思ったことは、できるだけ早くやってしまう
マコなり社長の今日のインサイドストーリーズから ・何事も当時の価値観や時代背景を理解し...