本日正式に、新規治験の担当打診されました。
昨日、渉外君が「多分新しいの担当になると思います。事前にご連絡をと思って」と連絡くれて。
彼が言うことはあまり間違いがないので、その心づもりでいたら、やはりキタ。
リーダーから電話。
すっごくひっかかることをリーダーに言われました。
すっごく気になります。
正直、モチベーションが下がってしまいました。。。
リーダーは仕事出来るし尊敬してるし、よく気がつく方なのですが、時々私のポリシーと合わないところがあります(苦笑)。
う~ん。これで2回目。
3回目、そういうのに遭遇したら、ちょっと色々考えちゃうかも。。。
とりあえずは、今日打診受けて、明後日合意というハードスケジュールをこなし、ICやPRT読み込み等新人ちゃんと頑張っていきます。
新人ちゃんにはIC文書を渡して「貴女が患者だった時に、このIC文書を見てどう感じるか?患者の視点に立って、修正すべき項目があれば教えて」と指示。
どんな視点を現時点で持っているか気になる。
最初から出来なくていいの。
色々経験して、出来るようになるから。
と言いつつも、自分が新人OJT長期担当したことないので、自分に余裕がございません(涙)。
そのうちロープレも考えます。
新人ちゃんの同期新人ちゃんは今日会社でIC読み合わせしてました!!
うちもやってみるかな。
昨日、渉外君が「多分新しいの担当になると思います。事前にご連絡をと思って」と連絡くれて。
彼が言うことはあまり間違いがないので、その心づもりでいたら、やはりキタ。
リーダーから電話。
すっごくひっかかることをリーダーに言われました。
すっごく気になります。
正直、モチベーションが下がってしまいました。。。
リーダーは仕事出来るし尊敬してるし、よく気がつく方なのですが、時々私のポリシーと合わないところがあります(苦笑)。
う~ん。これで2回目。
3回目、そういうのに遭遇したら、ちょっと色々考えちゃうかも。。。
とりあえずは、今日打診受けて、明後日合意というハードスケジュールをこなし、ICやPRT読み込み等新人ちゃんと頑張っていきます。
新人ちゃんにはIC文書を渡して「貴女が患者だった時に、このIC文書を見てどう感じるか?患者の視点に立って、修正すべき項目があれば教えて」と指示。
どんな視点を現時点で持っているか気になる。
最初から出来なくていいの。
色々経験して、出来るようになるから。
と言いつつも、自分が新人OJT長期担当したことないので、自分に余裕がございません(涙)。
そのうちロープレも考えます。
新人ちゃんの同期新人ちゃんは今日会社でIC読み合わせしてました!!
うちもやってみるかな。