人と組織の創造性を高める「ワイガヤ フォーラム」

「顧客の立場で価値について語り合う」ワイガヤを通して、人と組織の創造性は醸成されます。

人が良いアイディアを沢山だせる環境+アイディアがイノベーションにつながる組織

2012-08-14 16:36:29 | 日記

良いアイディアが沢山出る環境とは?⇔ワイガヤによるアイディア出し

好き勝手にアイディアを出す時間がある?

あるとすれば、(個人として組織として)例えばトイレ、お風呂、通勤途中、移動時間、ちょっと暇なときだけでしょう。企画会議で良いアイディアは出ますか?アイディアは、上司に直ぐ否定さていませんか?

アイディアを出し合い、意見を言い合える環境

意見を言い合えるとアイディアに磨きがかかったり、アイディアに新たなアイディアを融合させ展開することができる

オペレーション重視では許されないことばかり、オペレーションの業務の流れでは、アイディアは出ません。出てもすぐ死滅します。

ワイガヤができる組織は、アイディアが沢山出てアイディアがイノベーションに結びつく組織⇔ワイガヤを続ければ組織が変わる

アイディアからイノベーションへ繋ぐワイガヤによる展開

現場観察や世の中の変化・事実=Fact

          ↓

魂が観て絞り出される思い=Idea

          ↓

Ideaからあぶりだす価値=Value

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価値をイノベーションに繋げるものごとの本質・考え方=Concept

          ↓

考え方を技術・商品・サービスなど社会へ導入する=Innovation

 


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