会社の方針

サラリーマン3か月目シニスです。

なんとかかんとか辞めずに続いてます。まもなく試用期間も終了。

シニスの会社では、毎年、自身の自己評価を書いて、キャリアプラン考えて、ライフプランまで書いて提出するというイベントがある。。。　　らしい。

てなわけで、中途入社のシニスもご多分に漏れず書かされる事になったのだが、47歳、中途入社、60歳定年の会社でどんなキャリアプランを作るのか。。。

残り13年。

通常であれば3～5年一般職で勤めて、グループリーダーなり目指して、3～5年で係長あたり、次の3～5年で管理職の補佐系になって、まあ20年も勤めて順当にいけば課長位まではなれやすかね？

どーすれと？

そうかんがえると、順当にいってがんばって管理職の補佐位までいけるかな？ってとこですかね。

そんなキャリアプラン見たいのか？

で、ライフプラン。

47歳、独身、実家子供部屋住まい。

ライフプランとは？

人生で起こるイベントがもう悲しいイベントしか残ってない人間にそれを書き出させるとか

それなんて罰ゲーム？

わかってますよ･･･現実ちゃんと把握してますよ。

でも直視したくないじゃない。

親戚付き合いも無いし、兄弟行方不明だし、老後に彼女と縁側でお茶のみするの楽しみにしてたのに直近で彼女と別れたし

ライフプランってなんですか？

ライフプランってより

終活プランを考えてる人間なのに

ライフプランガチで書いた。

直近の目標

借金完済。

今後のライフイベント。

親の葬式。

自営業の整理。

資産売却。

介護付き老人ホーム入居。

まじでガチで書いたからね。

明日の面談が楽しみです。