このご時勢、東電のいい話は聞かず、よくない話ばかり聞いているが、そのうち二~三例を挙げる。
まず、東電に入社した人からの話。新人のとき,社長が歩く道(もちろん会社の建物内だとは思うが)の前に新入社員が常に赤いじゅうたんを敷かねばならなかったそうだ。私は、別の電力会社に大学を出て40年前に入ったが、そんなことはなかった。その人は東電を早期退職したそうだが。え?本当と言いたいが、本当なら寒気がする。
知り合いが東京で電車に乗っていて、上司と話していたら、何が気に入らなかったのか側の人がいきなり上司の胃のあたりを殴り電車から出ていた。知り合いはすぐその男の後を追い、腕をつかんで駅員に突き出した。殴られた上司が、犯罪にはしないといったので警察沙汰にはならなかったが、殴ったのは東電社員だったそうだ。
東電に納入しているメーカの人の話では、東電の人は納入業者への対応が非常に傲慢で、今回の東電の事故を当然の酬いと思っている人が多いという。
どこまでが本当か分からないが、東電の今の社長(慶応大学卒)も会長(東大卒)も資材部門(ものを買う部門)の出身者だと聞くと、今回の事故後の対応のまずさは、うなずける。
それにしても社風とは怖いですね。どんなに優秀な人を採用しても駄目にしてしまう。目に見えない魔物のようです。
まず、東電に入社した人からの話。新人のとき,社長が歩く道(もちろん会社の建物内だとは思うが)の前に新入社員が常に赤いじゅうたんを敷かねばならなかったそうだ。私は、別の電力会社に大学を出て40年前に入ったが、そんなことはなかった。その人は東電を早期退職したそうだが。え?本当と言いたいが、本当なら寒気がする。
知り合いが東京で電車に乗っていて、上司と話していたら、何が気に入らなかったのか側の人がいきなり上司の胃のあたりを殴り電車から出ていた。知り合いはすぐその男の後を追い、腕をつかんで駅員に突き出した。殴られた上司が、犯罪にはしないといったので警察沙汰にはならなかったが、殴ったのは東電社員だったそうだ。
東電に納入しているメーカの人の話では、東電の人は納入業者への対応が非常に傲慢で、今回の東電の事故を当然の酬いと思っている人が多いという。
どこまでが本当か分からないが、東電の今の社長(慶応大学卒)も会長(東大卒)も資材部門(ものを買う部門)の出身者だと聞くと、今回の事故後の対応のまずさは、うなずける。
それにしても社風とは怖いですね。どんなに優秀な人を採用しても駄目にしてしまう。目に見えない魔物のようです。