二日目

着任2日目。

緊張感は取れません。

重たいオーダーもあたふた。

チームリーダーと知恵をしぼって
資料を作りますが、赤ペンで
殆ど修正。


それでも後退することはできませんので
少しでも前進させます。


夕方は部門の歓迎会。


忙しい中、我々を温かく
招いてくださいました。


新しい職場のメンバーは
ほとんどが30代。

アルコールが入ると
その弾けようは皆と変わりません。


このメンバーをもっと盛り上げるのが
僕の任務。

勝手にそう思った火曜日でした。