10月1日
Rezzoも明日で無事三周年を迎えることができます。
これまで来ていただいたゲストの皆さま、支えてくれる家族、
通じあえる仲間、そして二人の最高のスタッフ、etc・・・
挙げればきりがない程、感謝の気持ちを伝えたい人はたくさんいます。
ありがとうございます。
三年前、
OPENに辺り、自分の中にしっかりとした戦略が出来ていたので
それを信じてやるだけでした。
自信はありました。
東京の大型サロンの第一線でやってきた経験値と
その時代に培った「価値観」
田舎の地方都市だろうがそれを求めてくれる人は必ずいる。
そう信じてコンセプトを「新しい価値観」と決めたわけです。
OPEN前、
地元の多方面の方々からいただいた
「ありがたい心配」という名のマイナス言葉は
正直ボクにとってはただの精神的な障害でしかなかった。
「地方の価値観」に合わせたサロンを創る気は全くなかったので
そんな言葉に負けない強い想いは持っていたし
誰に何を言われようが変わらなかったのは今でも良かったと思っています。
当時は「田舎はこれだからダメだ!」的なことばかり言ってたので
敵ばかり作っていた気がするけど(笑)
今ではイイ感じに力も抜けました。
そんな感じで都会的な価値観をうまく落とし込めてきつつあるのかな。と思っています。
だけどね、こんなボクでもその時(OPEN前)はボロボロだった。精神的に。
当時は両親までもボクにとってはそんな意味で「敵」だったし
実際、もう毎日毎日そんなマイナス言葉を聞くのはうんざりで
人生初めて軽い「うつ状態」にもなった。(うつとも言えないか)(笑)
そんな時、自分のやりたい事を理解して応援していてくれていたのは家内だけ。
東京からこんなところに連れてこられて(笑)
自分は知り合い一人いない中、しかも出産を控えて不安な中
ボクのやりたいことを理解してプラス言葉をくれた最後の仲間は、家内でした。
今思ってもホント感謝です。。。
「石の上にも三年」とは言いますが、
まさにこの三年は耐える時期だったと思います。
お店の売上げとかいう話しじゃなくて
ボクのコアの中では
「スタッフが育ち、スタイリストになって生産性を上げる」
というのが「お店の成長」ということなんですね。
この三年はその為の「足元固め期間」
そう、
力を蓄えている状態。
二人のスタッフも順調にいけば年末くらいから
遅くても春くらいからは少しづつ入客していけるような状態まできました。
ここから三年はそう、
「石から降りて歩く期間」に入ります。
サロンの成長=スタッフの成長
これから三年のRezzoのテーマはそう、
「進化」です。
~ 石の上にも三年
座りすぎると足が動かなくなる
さあ、歩き出そう ~
Rezzoも明日で無事三周年を迎えることができます。
これまで来ていただいたゲストの皆さま、支えてくれる家族、
通じあえる仲間、そして二人の最高のスタッフ、etc・・・
挙げればきりがない程、感謝の気持ちを伝えたい人はたくさんいます。
ありがとうございます。
三年前、
OPENに辺り、自分の中にしっかりとした戦略が出来ていたので
それを信じてやるだけでした。
自信はありました。
東京の大型サロンの第一線でやってきた経験値と
その時代に培った「価値観」
田舎の地方都市だろうがそれを求めてくれる人は必ずいる。
そう信じてコンセプトを「新しい価値観」と決めたわけです。
OPEN前、
地元の多方面の方々からいただいた
「ありがたい心配」という名のマイナス言葉は
正直ボクにとってはただの精神的な障害でしかなかった。
「地方の価値観」に合わせたサロンを創る気は全くなかったので
そんな言葉に負けない強い想いは持っていたし
誰に何を言われようが変わらなかったのは今でも良かったと思っています。
当時は「田舎はこれだからダメだ!」的なことばかり言ってたので
敵ばかり作っていた気がするけど(笑)
今ではイイ感じに力も抜けました。
そんな感じで都会的な価値観をうまく落とし込めてきつつあるのかな。と思っています。
だけどね、こんなボクでもその時(OPEN前)はボロボロだった。精神的に。
当時は両親までもボクにとってはそんな意味で「敵」だったし
実際、もう毎日毎日そんなマイナス言葉を聞くのはうんざりで
人生初めて軽い「うつ状態」にもなった。(うつとも言えないか)(笑)
そんな時、自分のやりたい事を理解して応援していてくれていたのは家内だけ。
東京からこんなところに連れてこられて(笑)
自分は知り合い一人いない中、しかも出産を控えて不安な中
ボクのやりたいことを理解してプラス言葉をくれた最後の仲間は、家内でした。
今思ってもホント感謝です。。。
「石の上にも三年」とは言いますが、
まさにこの三年は耐える時期だったと思います。
お店の売上げとかいう話しじゃなくて
ボクのコアの中では
「スタッフが育ち、スタイリストになって生産性を上げる」
というのが「お店の成長」ということなんですね。
この三年はその為の「足元固め期間」
そう、
力を蓄えている状態。
二人のスタッフも順調にいけば年末くらいから
遅くても春くらいからは少しづつ入客していけるような状態まできました。
ここから三年はそう、
「石から降りて歩く期間」に入ります。
サロンの成長=スタッフの成長
これから三年のRezzoのテーマはそう、
「進化」です。
~ 石の上にも三年
座りすぎると足が動かなくなる
さあ、歩き出そう ~