トップの在り方

大：人の正面形、　木：　枝、幹、根の象形

 

東芝の不正経理、ＶＷの不正ソフトは、いづれも、経営トップの責任だ。

企業間の厳しい競争、株主からの圧力等々の厳しい圧力にに、経営トップが安易な道を選んでしまう。

これらは今に始まったことではない。

不正はいずれ、ばれる。　

だから基本は、正しい在り方でなければならない。　それが大前提であらねばならない。

どんなに風圧が強くても、軸足を保たなくてはならない。

それが経営トップの唯一の基本的在り方だ。

創意工夫、イノベーション等は、部下達に任せればよい。

経営トップは根と幹であり、枝葉は組織であり、部下達だ。

中心にあって、風の音、地の声、天の声を聞き、風雨に耐え、枝葉を支え、堂々と屹立し続けなければならない。

枝葉に栄養と活力を与え、全体として成長する大木の一番重要な部分が根と幹であり、それこそが経営トップの在りかただ。