11月から始めたパート、
3ヵ月更新のタイミングで辞めちゃいました~
理由①
(最初に指定した条件と契約書の内容が違ってて)
幼稚園の預かり無償化の対象外になった。
理由②
上記契約書のせいで
学童の申請に通らない条件になった。
理由③
週末に翌週の勤務表が出るので
幼稚園の都合と合わなくて厳しかった。
理由④
精神的、身体的につらかった。
理由⑤
職場の全体LINEでのやり取りに嫌気がさした。
ので、スパッと辞めちゃいました。
辞めたら夜中に目が覚めることもなくなったし
お腹も痛くならなくなったし
無理して続けなくて良かったって心底思いました。
職場の皆さん、すぐやめちゃってすみません。
皆さん忙しくて時間も心も余裕がないのはわかるんです。
でも、新人はわからないんです。
マニュアルはないし
口頭で1回説明受けて
それさえも全部教えてもらってないのに
完璧にできるわけないですよね。
長く続けてもらいたいなら
きつい口調でひどい言葉を吐くのはやめてください。
皆続かないよねじゃなくて
もうちょっと気配りをしてあげてください。
人に優しくしてあげてください。
皆さまのご健勝と貴社のさらなるご発展をお祈り申し上げます。
3ヵ月更新のタイミングで辞めちゃいました~

理由①
(最初に指定した条件と契約書の内容が違ってて)
幼稚園の預かり無償化の対象外になった。
理由②
上記契約書のせいで
学童の申請に通らない条件になった。
理由③
週末に翌週の勤務表が出るので
幼稚園の都合と合わなくて厳しかった。
理由④
精神的、身体的につらかった。
理由⑤
職場の全体LINEでのやり取りに嫌気がさした。
ので、スパッと辞めちゃいました。
辞めたら夜中に目が覚めることもなくなったし
お腹も痛くならなくなったし
無理して続けなくて良かったって心底思いました。
職場の皆さん、すぐやめちゃってすみません。
皆さん忙しくて時間も心も余裕がないのはわかるんです。
でも、新人はわからないんです。
マニュアルはないし
口頭で1回説明受けて
それさえも全部教えてもらってないのに
完璧にできるわけないですよね。
長く続けてもらいたいなら
きつい口調でひどい言葉を吐くのはやめてください。
皆続かないよねじゃなくて
もうちょっと気配りをしてあげてください。
人に優しくしてあげてください。
皆さまのご健勝と貴社のさらなるご発展をお祈り申し上げます。